Руководства, Инструкции, Бланки

Смена Руководства В Омз

Категория: Руководства

Описание

Изменения в руководстве ОМЗ

Изменения в руководстве ОМЗ

Сегодня, 29 сентября, совет директоров ОМЗ рассмотрел и утвердил заявление генерального директора компании Сергея Вадимовича Липского об отставке в связи с истечением срока действия контракта генерального директора. Исполняющим обязанности генерального директора ОМЗ назначен Сергеев Евгений Дмитриевич, заместитель генерального директора ОМЗ, директор дивизиона ОМЗ Атом

Сергей Липский пришел в ОМЗ в 2003 году на пост исполнительного директора, в 2004 году был назначен на пост генерального директора компании.

За 2004-2005 год топ-менеджменту во главе с Сергеем Липским удалось реорганизовать и оптимизировать производственные процессы в компании. Были определены стратегии основных видов деятельности, в том числе и атомном, была принята и планомерно проводилась программа по повышению эффективности бизнесов и снижению издержек.

Председатель Совета директоров ОМЗ Алексей Матвеев так прокомментировал решение С. Липского: «Это самостоятельное решение Сергея Вадимовича, и оно никак не связано с текущим положением компании или какими-то конфликтами между менеджментом и акционерами. Отмечу, что под руководством действующей управленческой команды были показаны хорошие результаты и все намеченные планы были выполнены, а вектор развития ОМЗ остается неизменным. Сейчас пришло время перезаключения контракта с генеральным директором, и Сергей Вадимович принял решение оставить свой пост, но при этом он остается членом Совета директоров ОМЗ и будет консультировать руководство компании по стратегическим направлениям. Евгений Дмитриевич Сергеев очень опытный управленец, много лет работающий в атомной отрасли и пользующейся огромным авторитетом, поэтому смена руководителя не повлияет на деятельность ОМЗ».

Объединенные машиностроительные заводы (ОМЗ) - крупнейшая в России компания тяжелого машиностроения, специализирующаяся на инжиниринге, производстве, продажах и сервисном обслуживании оборудования и машин для атомной энергетики, горной промышленности, а также производстве спецсталей и предоставлении промышленных услуг. В состав компании входят дивизионы ОМЗ-Атом, ОМЗ-Спецсталь, ОМЗ-Горное оборудование и технологии, ОМЗ-Уралмаш и Непрофильный бизнес ОМЗ. Производственные площадки дивизионов ОМЗ находятся в России (Уралмашзавод и Ижорские заводы) и Чехии (Skoda Steel и Skoda JS).

Новое семейство карьерных самосвалов БЕЛАЗ с электромеханической трансмиссией грузоподъемностью 180 т В начале 2012 года на ОАО "БЕЛАЗ" был изготовлен первый опытный образец карьерного самосвала с электромеханической трансмиссией грузоподъемностью 180 тонн. В том же году самосвал успешно прошел приемочные испытания в условиях заводского полигона

Бульдозер Cat® D6K2 - лучшая машина для финишного профилирования Данная машина, уже давно считающаяся идеальной для финишного профилирования, теперь оснащается передовыми технологиями GRADE и усовершенствованной ходовой частью, повышающей скорость работы

Итоги года в трех ответах. Интервью с представителями ведущих компаний 2016 г. в строительной отрасли был богат на события. Так, абсолютно всех коснулись изменения в законодательстве, при этом у каждой компаний были и другие важные новости. Экскаватор Ру подводит итоги вместе с ведущими игроками рынка

смена руководства в омз:

  • скачать
  • скачать
  • Другие статьи

    За - Ижорой - присмотрят из Москвы

    За “Ижорой” присмотрят из Москвы “Объединенные машиностроительные заводы” (ОМЗ) продолжают кадровую ротацию руководства.

    Назначенный в июне на пост гендиректора компании Валерий Чернышев возглавит и “дочку” группы — ОАО “Ижорские заводы”. Отставка нынешнего гендиректора “Ижоры” Евгения Пакерманова уже утверждена. В ОМЗ объясняют происходящее желанием усилить управление атомным бизнесом, а аналитики все чаще отмечают тяготение группы к проектам, альтернативным атомным.

    ОАО “Ижорские заводы” (Колпино, Санкт-Петербург) выпускает оборудование для АЭС и горное оборудование. 78,75% (87,8% акций) предприятия владеет ОАО “ОМЗ”. Выручка компании в 2006 году составила 1,962 млрд руб. чистый убыток — 316,4 млн руб.

    Валерий Чернышев утвержден гендиректором ОМЗ в середине июня 2007 года. Евгений Пакерманов работал в должности гендиректора “Ижорских заводов” с 16 октября 2006 года, на предприятии — с сентября 2004 года. Ранее занимал различные посты в ОАО “Уралмашзавод” и ООО “НИЦтяжмаш”.

    О смене руководства “Ижорских заводов” предприятие объявило в пятницу в своем официальном сообщении. В нем говорится, что отставку Евгения Пакерманова с поста гендиректора совет директоров “Ижоры” утвердил еще 26 июня. С 28 июня эту должность занимает новый гендиректор ОМЗ Валерий Чернышев. По словам директора ОМЗ по связям с общественностью Елены Стахиевой, смена руководства “Ижоры” вызвана необходимостью “усилить управление в атомном бизнесе ОМЗ”, поскольку он стратегически важен в рамках реализации “атомной” ФЦП”.

    В июле прошлого года акционеры ОМЗ договорились создать совместное предприятие с ОАО “Атомэнергомаш” (АЭМ), контролируемым структурами Росатома. Контрольный пакет СП получит АЭМ, а на баланс созданной компании, по данным, могут перейти 78,8% ОАО “Ижорские заводы”, 25% ОАО “ОМЗ-Спецсталь”, часть активов ООО “Спецтехгаз”, ООО “ИЗ-Завод заготовок и металлоконструкций”, а также 100% чешской Skoda JS.

    Как пояснили в ОМЗ, специфика работы атомного подразделения компании такова, что заключение контрактов часто происходит при содействии государства, а для этого требуется соответствующий уровень принятия решений. Акционеры компании посчитали, что Валерий Чернышев подходит на эту должность, заключил источник в ОМЗ. Будет ли предложен Евгению Пакерманову другой пост в ОМЗ, представителям компании неизвестно. Связаться с самим г-ном Пакермановым в пятницу также не удалось. Между тем источник, близкий к “Ижорским заводам”, рассказал, что в ближайшее время возможны массовые назначения “под нового гендиректора ОМЗ”, при этом компанию может покинуть и ранее отставленный с поста гендиректора ОМЗ Евгений Сергеев.

    Атомный бизнес на площадке “Ижорских заводов” у ОМЗ развивается параллельно производству нефтегазового оборудования. Им занимается ООО “ОМЗ Нефтегазовые проекты”, выделенное из дивизиона “ОМЗ-Атом”. В ОМЗ пояснили, что при передаче “Ижоры” в СП с “Атомэнергомашем” часть цехов останется на балансе этого предприятия и могут прирасти новыми активами в России и Чехии.

    Экспертов не удивляет отставка главы “дочки” ОМЗ. “На рынке ходят слухи о возможной смене руководителей большинства российских предприятий холдинга”, — говорит аналитик ИК “Финам” Константин Романов. Однако костяк топ-менеджмента “дочек” с большой вероятностью будет формироваться “за счет возвышения вторых и третьих лиц, которые подтвердят свою лояльность Газпромбанку, и наемных менеджеров из профильных компаний.

    Смена вех: руководители - Силовых машин - назначены руководителями ОМЗ

    Смена вех: руководители "Силовых машин" назначены руководителями ОМЗ

    Генеральный директор концерна «Силовые машины» Евгений Яковлев назначен исполняющим обязанности генерального директора Объединенных машиностроительных заводов (ОМЗ). Заместитель генерального директора по стратегии и корпоративным вопросам концерна Павел Скитович назначен управляющим директором ОМЗ.

    Приказ о новых назначениях подписан генеральным директором ОМЗ Кахой Бендукидзе. В начале апреля на Совете директоров ОМЗ планируется утвердить Евгения Яковлева в качестве генерального директора компании.

    Данное назначение произведено в соответствии с планом объединения концерна «Силовые машины» и компании Объединенные машиностроительные заводы (ОМЗ), о котором было объявлено в декабре 2003 года. Тогда же было объявлено о том, что Евгений Яковлев, генеральный директор концерна «Силовые машины», будет назначен в объединенной компании на пост генерального директора, а основатель ОМЗ Каха Бендукидзе займет пост Председателя Совета директоров.

    Объединенная компания сосредоточится на инжиниринге, производстве и маркетинге оборудования для электроэнергетики, в том числе для атомных электростанций, предлагая комплексные решения по строительству и модернизации объектов энергетики. 70% продаж при этом придется на энергетическое оборудование. Компании ОМЗ и «Силовые машины» объединяются как равные (a merger of equals). При этом акционеры концерна «Силовые машины» получат 50% акций ОМЗ, а в собственность ОМЗ перейдет 100% акций «Силовых машин».

    Открытое акционерное общество - Оленегорский Механический Завод

    Открытое акционерное общество "Оленегорский Механический Завод"

    Основным и единственным акционером организации является ООО «Механические заводы по обработке цветных металлов». Генеральный директор ОАО «ОМЗ» - Низамова Наталья Николаевна. Предприятие является полнопрофильным механическим заводом, в состав которого входят 3 основных цеха: литейный, цех механосборочных и сварочных работ, цех металлоконструкций.

    Основная продукция - запасные части и не стандартизованное оборудование для горнометаллургических предприятий: фасонное литье из стали и чугуна, фасонное и кессонированное литье из меди и бронзы, насосы песковые, грунтовые, насосы химические титановые, грейферы, грохоты, смесители и другие виды оборудования.

    Потребителями продукции ОМЗ являются в основном предприятия Северо-Западного региона России (комбинаты "СевероНикель" и "ПеченгаНикель", Норильский горнометаллургический комбинат, ПО "Апатит", Оленегорский и Ковдорский горнообогатительные комбинаты, ОАО "Карельский Окатыш").

    Оленегорский механический завод - одно из главных, наряду с ОАО «Олкон», предприятий Оленегорска, - основан в мае 1971 года (вступил в строй действующих 1 мая 1971 года). Строительство завода было начато в 1964 году СМУ «Рудстрой». В 1968 году Министерство цветной металлургии СССР приняло решение подчинить строящийся завод Северо-Западному управлению «Союзцветметремонт» на правах участка № 8; в том же году производственные мощности участка № 8 были сданы в эксплуатацию. Участок начал осваивать производство металлоконструкций еще до того, как были налажены системы отопления и водоснабжения, до подготовки бытовых помещений. Одновременно с работой 8 участка возведение завода продолжалось.

    Весной 1970 года встал вопрос о подготовке кадров для будущего завода: в ноябре 1970 г. было создано профессионально-техническое училище № 20 (в настоящее время - Оленегорский горно-промышленный колледж. См. образование). Уже в июне 1971 года ПУ-20 выпустило 30 токарей, 21 слесаря-монтажника, 24 слесаря механосборочных работ, 25 сварщиков.

    В марте 1971 года был назначен первый директор завода - Юрий Алексеевич Лоскутов. Отстроенный завод выделился в самостоятельную единицу, Приказ по Министерству цветной металлургии объявил о создании Оленегорского механического завода в мае 1971 г.

    Расширение завода продолжалось и после введения его в строй (литейный, модельный цехи и др.), осваивались и новые виды продукции (включая даже товары народного потребления - посеребренные столовые приборы, к выпуску которых завод приступил осенью 1972 года). В 1970-е - 80-е годы завод вел в городе и строительство благоустроенного жилья, объектов соцкультбыта.

    В 1990-е годы ОМЗ вступил в полосу кризиса вместе с городом и со всей страной.

    В 1989 году, в период структурной перестройки индустрии страны, на базе добровольного объединения пяти компаний, входящих ранее в объединение «Союзникель» Министерства цветной металлургии, был создан русский государственный концерн по производству металлов (позднее число компаний увеличилось до шести). В числе этих компаний, наряду с Норильским ГМК и комбинатом «Североникель», был и Оленегорский механический завод. В апреле 1994 года концерн был преобразован в русское акционерное общество (РАО) по производству цветных и драгоценных металлов «Норильский никель», а входящие в него компании стали дочерними акционерными обществами. В 1995 году, когда генеральным директором завода стал А.Н. Маркеев, руководством ОМЗ была разработана анитикризисная программа: однако поиск новых направлений развития был ограничен отсутствием свободных финансовых средств, и многие разработки не были внедрены. Своеобразной страховкой заводу в период спада производства служила поддержка «Норникеля».

    С 2001 года ОАО «Оленегорский механический завод» находился под управлением Кольской горно-металлургической компании (оставаясь дочерним предприятием ОАО ГМК «Норильский никель»). Однако в начале 2004 года ОМЗ был выведен из КГМК как непрофильное производство и вернулся в собственность «Норникеля», который уже в июне 2004 года сам вышел из числа акционеров ОАО «ОМЗ». С этого времени оставшийся без поддержки механический завод, потерявший рынки сбыта, оказался в очень сложном положении - на грани остановки. Проблема сохранения механического завода стала центральным вопросом организованной по инициативе мэра Оленегорска Н.Л. Сердюка встречи руководителей предприятий Мурманской области с губернатором Ю. Евдокимовым: была поставлена задача сориентировать потенциальных потребителей области на продукцию завода. Тенденция к улучшению ситуации наметилась в 2005 году, когда генеральным директором ОМЗ был назначен Владимир Николаевич Боглаев. После смены руководства стратегия развития ОМЗ сохранилась. Механический завод продолжает снабжать оборудованием и запчастями горнометаллургические предприятия, усиленно работая над восстановлением своих позиций на рынке сбыта, над привлечением заказчиков, наращиванием объемов производства, усовершенствованием технических процессов и технического оснащения.

    Подробнее о продукции ОМЗ - на его сайте http://www.olmz.ru

    Библиография:
  • Кукушкин В. ОМЗ: становление коллектива. Останется в памяти / В. Кукушкин // Мончегорский рабочий. - 1981. - 26 мая. - С. 3.
    К 10-летию завода

  • Лубошев А. «Новый завод»: из прошлого в будущее / А. Лубошев // Заполярная руда. - 2001. - 28 апреля. - С. 4-5.
    Вехи становления завода 1971-2001 гг.

  • Попович Т. Возраст зрелости / Т. Попович // Заполярная руда. - 2006. - 20 мая. - С. 2-3
    Оленегорскому механическому заводу - 35 лет

  • Попович Т. Завод выходит из кризиса / Т. Попович // Мурманский вестник. - 2007. - 27 января. - С. 1.
    О перспективах развития ОМЗ

  • Попович Т. Оленегорский механический: новая эра? / Т. Попович // Заполярная руда. - 2006. - 4 марта. - С. 9.
    Оленегорский механический: новая эра?

  • Попович Т. С «баянами» и без уравниловки / Т. Попович // Заполярная руда. - 2006. - 5 августа. - С. 9.
    Деятельность ОМЗ: продукция, партнерские отношения

  • Попович Т. Умеешь работать - получай сполна / Т. Попович // Мурманский вестник. - 2006. - 25 июля. - С. 2.
    Перемены на ОМЗ

  • Попович Т. Чтобы кризис стал воспоминанием / Т. Попович // Мурманский вестник. - 2006. - 25 января. - С. 1, 2.
    ОМЗ сегодня и в перспективе
  • У «Уралмашзавода» возникли проблемы «высокого уровня»: председатель Счётной палаты Сергей Степашин сообщил Путину о миллиардных комбинациях со средств

    По мнению экспертов некоторых федеральных изданий, кадровые перестановках в руководстве ОАО «Объединенные машиностроительные заводы» (ОМЗ), могут быть связаны с сенсационным письмом главы Счетной палаты РФ Сергея Степашина президенту Владимиру Путину о сомнительных операциях с имуществом входящего в ОМЗ екатеринбургского «Уралмашзавода».

    Газета «ВЕДОМОСТИ Урал» уже сообщала о проблемах, окружающих УЗТМ в последнее время, в частности, о грядущих массовых увольнениях на предприятии. Сегодня же мы расскажем о репутационных трудностях «гиганта» уральской металлургии.

    Как сообщает ряд федеральных изданий, скандал со сменой менеджмента на ОАО «Объединённые машиностроительные заводы» (Группа Уралмаш-Ижора), в которую входит и УЗТМ, как выяснилось, возможно, был вызван «нецелевой тратой средств». К примеру, под «неэффективное использование» могут попасть более 5 млрд рублей. Об этом заявляют источники федеральных СМИ в Счетной Палате страны. Некоторые эксперты склонны усматривать в ситуации на ОМЗ настоящую «диверсию» против отечественного тяжелого машиностроения.

    Фабула истории такова: на ОАО «Объединённые машиностроительные заводы» (ОМЗ), произошла резкая смена управляющего персонала высшего звена. Глава всей компании Игорь Молибог переходит на работу в «Уралмаш», а новым гендиректором ОМЗ станет Игорь Тимофеев из «Ижорских заводов», которые обеспечивают ОМЗ основную часть прибыли. По сведениям источников московских СМИ, все кадровые перестановки в ОМЗ связаны с проблемами, которые существуют на «Уралмашзаводе».

    Высока вероятность того, что смена топ-менеджмента может быть вызвана «административным конфликтом», вызванного тем, что ОМЗ «продавливает» в Правительстве РФ ряд важных для себя решений, связанных с российским импортом. Но есть и другая, куда как более интересная версия кадровых перестановок.

    Причиной кадровых решений «Газпромбанка», которому и подконтролен ОМЗ, могло стать письмо без датировки, якобы направленное главой Счетной палаты Сергеем Степашиным президенту Владимиру Путину.

    В данном письме сказано о том, что «в ОМЗ сложилась ситуация, требующая принятия управленческих решений». Большая его часть посвящена именно «Уралмашзаводу».

    В письме говорится, что «существуют риски, связанные с неэффективным расходованием финансовых средств», причем со сменой менеджмента ОМЗ - в июне 2011 года и УЗТМ - в июне 2012 года якобы было прекращено финансирование инвестиционной программы перевооружения производства.

    Также в тексте скандального документа подчеркивается, что «действия нового менеджмента ОМЗ создают условия для банкротства предприятий».

    Данное письмо было выложено 16 апреля в блоге уральского интернет-пользователя Марка Гозмана.

    Согласно выложенным в сеть сканам, глава Счетной палаты страны Сергей Степашин отправил главе государства обращение, в котором напрямую заявляется, что существуют риски неэффективного использования более 5 млрд рублей, выделенных основным акционером ОАО «Газпромбанк» на программу перевооружения завода.

    Напомним, череда увольнений на крупном предприятии доставила немало проблем руководству Среднего Урала. По этому поводу уже состоялось совещание при главном федеральном инспекторе по Свердловской области с участием вице-премьера Александра Петрова. руководства УЗТМ, ОАО «Газпромбанк», областной федерации профсоюзов, профкома предприятия и ветеранов машиностроительного завода.

    По заверениям участника той встречи, главного «профсоюзника» региона Андрея Ветлужских. стороны сошлись во мнении, что необходимо сохранить производственный комплекс и не допустить сокращений персонала. После заседания он так описал происходящее на нём в беседе с журналистами: «Состоялось обсуждение, в результате которого будут выработаны определенные меры для стабилизации ситуации. Сегодня на предприятии долгов по зарплате нет, и их не было несколько лет. О сокращениях рабочих мест сейчас никто не говорит. Да, в перспективе будут рассматриваться вопросы модернизации производства, но это должно быть сделано максимально безболезненно для людей. В компании готовят пресс-релиз по этому поводу».

    Судя по информации из письма, можно сделать вывод о том, что глава Счетной Палаты усмотрел в процессах, происходящих на ОМЗ, возможный вывод активов и элементы намеренного банкротства.

    В письме развал ОМЗ называется равным «утрате тяжелого машиностроения как отрасли промышленности»: «В июне 2011 года по решению акционера - ОАО «Газпромбанк» - произошла смена руководства корпорации ОМЗ, а в июне 2012 года - руководства ОАО «УЗТМ». Со сменой менеджмента было прекращено финансирование инвестиционной программы по перевооружению производства. Начался процесс дробления единого производственного комплекса на множество юридических лиц, что создает риски неконтролируемого вывода активов. Действия нового менеджмента ОМЗ создают условия для банкротства предприятий, входящих в корпорацию ОМЗ, в том числе таких, как ОАО «УЗТМ» и ОАО «Криогенмаш».

    Автор послания президенту винит в надвигающимся крахе корпорации ОМЗ ее непосредственных руководителей: «особую тревогу вызывает деятельность председателя совета директоров ОМЗ, первого вице-президента ОАО «Газпромбанк» Вадима Махова и его партнеров из международной консалтинговой компании «МакКинси» Михаэля Обермайера и Грегори Мейсона из «Метал Стрэтежи Консалтинг».

    Итак, если уж скандал вышел на такой высокий уровень (всё же Сергей Степашин, не последний человек в стране), то развязка его может стать началом нового громкого антикоррупционного процесса, которые власти в последнее время практикуют довольно часто (стоит вспомнить только дела, связанные с деятельностью экс-министров правительства страны Анатолия Сердюкова и Елены Скрынник).

    © 2013, "ВЕДОМОСТИ Урал"