Руководства, Инструкции, Бланки

Инструкция По Охране Труда Для Директора Дома Культуры img-1

Инструкция По Охране Труда Для Директора Дома Культуры

Категория: Инструкции

Описание

Инструкция по охране труда для директора дома культуры

Инструкции

по охране труда для директора

1. Общие требования по охране труда

1.1. К работе допускаются лица обоего пола, достигшие 18 лет, имеющее высшее профессиональное образование, стаж работы не менее 5 лет на педагогических или руководящих должностях и прошедшие медицинский осмотр.

1.2. Директор детского дома должен:

- знать свои должностные обязанности и инструкции по охране труда;

- пройти вводный инструктаж и первичный инструктаж на рабочем месте;

- руководствоваться в работе правилами внутреннего распорядка;

- режим труда и отдыха определяется графиком его работы;

- контролировать режим соблюдения норм и правил техники безопасности в учебно-воспитательном процессе, а также техническим и обслуживающим персоналом;

- проводить вводные инструктажи и инструктажи на рабочем месте с отметкой о их проведении в специальных журналах.

1.3. Травмоопасность рабочего места:

- при включении электроосвещения;

- при включении и пользовании аппаратурой ТСО (технических средств обучения);

- электромагнитное излучение при работе на ПЭВМ (персональная электронно-вычислительная машина).

1.4. О случаях травматизма сообщать заведующему областным отделом образования.

1.5. Заключить коллективный трудовой договор по охране труда с профсоюзным комитетом детского дома.

1.6. Не заниматься самостоятельным ремонтом электроприборов и средств ТСО.

1.7. Нести административную, материальную и уголовную ответственность за нарушение требований инструкций по охране труда в образовательном учреждении.

2.1. Проверить исправность электроосвещения в кабинете.

2.2. Проветрить помещение кабинета.

2.3. Проверить безопасность рабочего места.

2.4. Проверить исправность электрической розетки и других электро установочных изделий.

2.5. Проверить исправность компьютерной техники.

3.1. Проверить исправность компьютерной техники.

3.2. Соблюдать правила личной гигиены и безопасности труда.

3.3. Пользоваться при работе исправной компьютерной аппаратурой.

3.4. Соблюдать чистоту и порядок на рабочем месте.

3.5. Не загромождать рабочее место бумагами, книгами и т.д.

3.6. Соблюдать правила пожарной безопасности.

3.7. Выполнять ТБ при работе компьютерной аппаратурой.

3.8. Следить за соблюдением ТБ воспитанников при работе с ПЭВМ.

3.9. Оставлять работающую аппаратуру без присмотра запрещается.

3.10. Контролировать выполнение инструкций по ОТ и ТБ воспитанниками и работниками детского дома.

4.1. В случае возникновения аварийных ситуаций принять меры к эвакуации воспитанников, известить службы спасения.

4.2. Организовать расследование несчастного случая.

4.3. Оказать первую помощь пострадавшим в случае травматизма.

4.4. В случае возгорания ПЭВМ отключить аппаратуру из электросети.

4.5. Не приступать к работе при плохом самочувствии или внезапной болезни.

4.6. При внезапном заболевании воспитанника вызвать медработника.

5.1. Проветрить кабинет, закрыть форточку.

5.2. Привести в порядок рабочее место.

5.3. Проконтролировать влажную уборку кабинета.

5.4. Выключить электроприборы, ПЭВМ.

5.5. Выключить электроосвещение, закрыть кабинет на ключ.

6. Заключительные положения 6.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет. 6.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

6.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

6.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

Зам. директора по безопасности

по охране труда для главного бухгалтера

1.1. Настоящая инструкция составлена с соблюдением требований действующего законодатель­ства и производственных нормативов, утверждённых постановлением министерства труда и соци­ального развития РФ от 17.12.2002 № 80 «Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда».

1.2. Настоящая инструкция по охране труда для главного бухгалтера, далее – Инструкция, регламентирует безопасный, с точки зрения охраны труда, по­рядок действий главного бухгалтера в процессе исполнения им своих должностных обязанностей в ГКОУ ЛО «Никольский детский дом» (далее детский дом).

2.1. К самостоятельной работе в должности главного бухгалтера допускаются лица в возрасте не моложе 18 лет, имеющие высшее образование и (или) стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет, прошедшие инструктаж и проверку знаний по охране труда, прошедшие медицинский осмотр и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья.

2.2. Главный бухгалтер обязан соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, установленные режимы труда и отдыха; режим труда и отдыха главного бухгалтера определяется графиком его работы.

2.3. Главный бухгалтер извещает своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого заболевания.

2.1. При осуществлении производственных действий в должности главного бухгалтера возможно воздействие на работающего следующих опасных и вредных факто­ров:

- зрительное утомление при длительной работе с документами и (или) с ПЭВМ;

- поражение электрическим током при прикосновении к токоведущим частям с нарушенной изоляцией или заземлением (при включении или выключении электроприборов и (или) освещения в помещениях;

- снижение иммунитета организма работающего от чрезмерно продолжительного (суммарно – свыше 4 ч. в сутки) воздействия электромагнитного излучения при работе на ПЭВМ (персональной электронно-вычислительной машине);

- снижение работоспособности и ухудшение общего самочувствия ввиду переутомления в связи с чрезмерными для данного индивида фактической продолжительностью рабочего времени и (или) интенсивностью протекания производственных действий;

- получение травм вследствие неосторожного обращения с канцелярскими принадлежностями либо ввиду использования их не по прямому назначению;

- разъездной характер работы;

- выполнение работы, связанной с перевозкой и хранением документов.

2.4. Главный бухгалтер обязан соблюдать правила внутреннего распорядка, режим труда и отдыха и строго соблюдать инструкцию по охране труда для оператора ПВЭМ.

2.5. В случаях травмирования и неисправностей в оборудовании главный бухгалтер немедленно прекращает работу и сообщает директору, а в его отсутствие, дежурному администратору о случившемся, оказывает себе или другому работнику первую доврачебную помощь и организует, при необходимости, доставку в учреждение здравоохранения.

2.6. Главный бухгалтер обязан знать и соблюдать правила личной гигиены:

- приходить на работу в чистой одежде и обуви;

- постоянно следить за чистотой тела, рук, волос;

- мыть руки с мылом после посещения туалета, соприкосновения с загрязненными предметами, по окончании работы.

2.7. Запрещается хранить на своем рабочем месте пожаро и взрывоопасные вещества.

2.8. Учитывая разъездной характер работы, сотрудники должны приходить на работу в удобной одежде и обуви, соответствующей сезону.

2.9. На рабочем месте главный бухгалтер получает первичный инструктаж по безопасности труда и проходит: стажировку; обучение устройству и правилам эксплуатации используемого оборудования; проверку знаний по электробезопасности (при использовании оборудования, работающего от электрической сети), теоретических знаний и приобретенных навыков безопасных способов работы.

2.10. Повторный инструктаж по безопасности труда на рабочем месте работник должен проходить один раз в полгода.

2.11. Главный бухгалтер, допустивший невыполнение или нарушение настоящей Инструк­ции, привлека­ются к дисциплинарной ответствен­ности и, при необходимости, подвергаются внеочередной провер­ке знаний норм и правил охраны труда, а так же привлекается к дисциплинарной, а в соответствующих случаях – материальной и уголовной ответственности в порядке, установленном законодательством РФ.

3.1. Проверить исправность электроосвещения в кабинете.

3.2. Проверить работоспособность ПЭВМ, иных электроприборов, а также средств связи, находящихся в кабинете.

3.3. Проветрить помещение кабинета.

3.4. Проверить безопасность рабочего места на предмет стабильного положения и исправности мебели, стабильного положения находящихся в сгруппированном положении документов, а также проверить наличие в достаточном количестве и исправность канцелярских принадлежностей.

3.5. Уточнить план работы на день и, по возможности, распределить намеченное к исполнению равномерно по времени, с включением 15 мин. отдыха (либо кратковременной смены вида деятельности) через каждые 45 мин. однотипных производственных действий, а также с отведением времени в объёме не менее 30 мин. для приёма пищиориентировочно через 4-4,5 ч. луха, памяти, внимания - вследствие ром для решения тех или иных вопросов производственного хара.

3.6. Убрать из карманов булавки, иголки, бьющиеся и острые предметы.

4.1. Выполнять только ту работу, по которой прошел обучение, инструктаж по охране труда и к которой допущен работником, ответственным за безопасное выполнение работ.

4.2. Не поручать свою работу необученным и посторонним лицам.

4.3. Применять необходимые для безопасной работы исправное оборудование, инструмент; использовать их только для тех работ, для которых они предназначены.

4.4. Содержать рабочее место в чистоте, не хранить на рабочем месте посторонние предметы, личные вещи.

4.5. Во время нахождения на рабочем месте работники не должны совершать действия, который могут повлечь за собой несчастный случай:

- не качаться на стуле;

- не касаться оголенных проводов;

- не работать на оборудовании мокрыми руками;

- не размахивать острыми и режущими предметами;

- соблюдать требования безопасности, изложенные в эксплуатационной документации завода-изготовителя;

- включать компьютер в электрическую сеть через специальную розетку, которая должна быть заземлена.

4.6. Соблюдать правила перемещения в помещении и на территории организации, пользоваться только установленными проходами. Не загромождать установленные проходы и проезды.

4.7. Учитывая разъездной характер работы, работники должны знать и выполнять ПДД, соблюдать меры безопасности при пользовании общественным транспортом.

4.8. Хранить документацию в шкафах в специально оборудованном кабинете.

4.9. Вследствие того, что большая часть времени посвящена работе на компьютере, необходимо каждые два часа, отвлекаться и делать перерыв 15 минут, для снижения утомляемости общефизического характера.

5.1. В аварийной обстановке следует оповестить об опасности окружающих людей и действовать в соответствии с планом ликвидации аварий.

5.2. В случае возникновения возгорания или пожара, необходимо немедленно сообщить об этом в пожарную часть, окриком предупредить окружающих людей и принять меры для тушения пожара.

5.3. При травмировании, отравлении или внезапном заболевании прекратить работу и обратиться за помощью к медработнику, а в случае его отсутствия оказать себе или другим пострадавшим первую доврачебную медицинскую помощь и сообщить о случившемся непосредственному руководителю, далее действовать по его указанию.

5.4. В ситуациях, угрожающих жизни и здоровью – покинуть опасный участок.

6.1. Проветрить кабинет, закрыть форточку.

6.2. Привести в порядок рабочее место.

6.3. Проверить противопожарное состояние кабинета.

6.4. Выключить электроприборы, ПЭВМ, закрыть окна, свет, отключить сплит - систему, закрыть двери.

7.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

7.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

7.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

7.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

Зам. директора по безопасности

по охране труда для зам. директора по АХЧ

1.1. Настоящая инструкция составлена с соблюдением требований действующего законодатель­ства и производственных нормативов, утверждённых постановлением министерства труда и соци­ального развития РФ от 17.12.2002 № 80 «Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда».

1.2. Настоящая инструкция по охране труда для заместителя директора по административно-хозяйственной работе (АХР), далее – Инструкция, регламентирует безопасный, с точки зрения охраны труда, по­рядок действий заместителя директора по АХР в процессе исполнения им своих должностных обязанностей в ГКОУ ЛО «Никольский детский дом» (далее детский дом).

2.2. К самостоятельной работе в должности заместителя директора по АХР допускаются лица в возрасте не моложе 18 лет, имеющие высшее образование и (или) стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет, прошедшие инструктаж и проверку знаний по охране труда, прошедшие медицинский осмотр и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья.

2.3. Заместитель директора по АХР обязан соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, установленные режимы труда и отдыха; режим труда и отдыха заместителя директора по АХР определяется графиком его работы.

2.4. При осуществлении производственных действий в должности заместителя директора по АХР возможно воздействие на работающего следующих опасных и вредных факто­ров:

- зрительное утомление при длительной работе с документами и (или) с ПЭВМ;

- поражение электрическим током при прикосновении к токоведущим частям с нарушенной изоляцией или заземлением (при включении или выключении электроприборов и (или) освещения в помещениях;

- снижение иммунитета организма работающего от чрезмерно продолжительного (суммарно – свыше 4 ч. в сутки) воздействия электромагнитного излучения при работе на ПЭВМ (персональной электронно-вычислительной машине);

- разъездной характер работы;

- выполнение работы, связанной с перевозкой и хранением документов;

- снижение работоспособности и ухудшение общего самочувствия ввиду переутомления в связи с чрезмерными для данного индивида фактической продолжительностью рабочего времени и (или) интенсивностью протекания производственных действий;

- получение травм вследствие неосторожного обращения с канцелярскими принадлежностями либо ввиду использования их не по прямому назначению;

- получение различного рода травм (а именно – физических, электрических, термических, химических, аллергических) при контроле производственных действий, осуществляемых техническим персоналом, ввиду нарушения последним установленных правил техники безопасности;

- получение физических и (или) психических травм в связи с незаконными действиями работников, воспитанников, родителей (лиц, их заменяющих), иных лиц, вошедших в прямой контакт с заместителем директора по АХЧ для решения тех или иных вопросов производственного характера.

2.5. Лица, допустившие невыполнение или нарушение настоящей Инструк­ции, привлека­ются к дисциплинарной ответствен­ности и, при необходимости, подвергаются внеочередной провер­ке знаний норм и правил охраны труда.

3.1. Проверить исправность электроосвещения в кабинете.

3.2. Проверить работоспособность ПЭВМ, иных электроприборов, а также средств связи, находящихся в кабинете.

3.3. Проветрить помещение кабинета.

3.4. Проверить безопасность рабочего места на предмет стабильного положения и исправности мебели, стабильного положения находящихся в сгруппированном положении документов, а также проверить наличие в достаточном количестве и исправность канцелярских принадлежностей.

3.5. Уточнить план работы на день и, по возможности, распределить намеченное к исполнению равномерно по времени, с включением 15 мин. отдыха (либо кратковременной смены вида деятельности) через каждые 45 мин. однотипных производственных действий, а также с отведением времени в объёме не менее 30 мин. для приёма пищиориентировочно через 4-4,5 ч. луха, памяти, внимания - вследствие ром для решения тех или иных вопросов производственного хара.

3.6. Собираясь произвести контроль производственных действий, осуществляемых техническим персоналом, принять необходимые меры предосторожности в виде самопроверки необходимых знаний правил техники безопасности, а также в виде использования предусмотренных последними сертифицированных средств индивидуальной защиты, специальной одежды, специальной обуви.

3.7. Учитывая разъездной характер работы, работники должны знать и выполнять ПДД, соблюдать меры безопасности при пользовании общественным транспортом.

3.8. Хранить документацию в шкафах в специально оборудованном кабинете.

3.9. Вследствие того, что большая часть времени посвящена работе на компьютере, необходимо каждые два часа, отвлекаться и делать перерыв 15 минут, для снижения утомляемости общефизического характера.

3.10. Произвести обход территории детского дома на предмет её готовности.

3.11. Проконтролировать выход на работу технического персонала, в случае необходимости организовать замену.

3.12. Проверить состояние отопления и температурного режима (зимой), освещения.

3.13. При необходимости включить (выключить) освещение в тамбуре, вестибюле, на этажах, лестничных клетках.

3.14. Произвести внутренний осмотр здания, учебных кабинетов детского дома, окон и дверей.

3.15. Проверить санитарное состояние зданий детского дома и качество уборки коридоров, классов и лестничных клеток.

4.1. Соблюдать правила личной гигиены.

4.2. Исключить пользование неисправным электроосвещением, неработоспособными ПЭВМ, иными электроприборами, а также средствами связи, находящимися в кабинете.

4.3. Поддерживать чистоту и порядок на рабочем месте, не загромождать его бумагами, книгами и т.п.

4.4. Действуя в соответствии с планом работы на день, стараться распределять намеченное к исполнению равномерно по времени, с включением 15 мин. отдыха (либо кратковременной смены вида деятельности) через каждые 45 мин. однотипных производственных действий, а также с отведением времени в объёме не менее 30 мин. для приёма пищи.

4.5. Производя контроль производственных действий, осуществляемых техническим персоналом, соблюдать соответствующие правила техники безопасности, а также использовать сертифицированные средства индивидуальной защиты, специальную одежду, специальную обувь.

4.6. Обеспечивать отсутствие посторонних лиц на территории детского дома.

4.7. Контролировать выполнение техническим персоналом Правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, инструкций по охране труда.

4.8. Обеспечивать и сохранять пожарную безопасность, исправность и сохранность вверенного имущества.

5.1. Аварийные ситуации могут возникнуть при:

- нарушении правил электробезопасности;

- коротком замыкании в электросети;

- поломке электро и другого оборудования;

- при неисправности коммунальных систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции;

- нарушении правил пожаробезопасности;

- аварийном состоянии стен, пола, потолка, фрамуг;

5.2. В аварийных ситуациях необходимо:

- сухими руками отключить рубильник или штепсель из розетки;

- поставить в известность администрацию;

- уметь оказать первую доврачебную помощь;

- при необходимости помогать эвакуации воспитанников и сотрудников;

- по возможности исключить доступ посторонних лиц к месту аварии;

- принять меры к ликвидации пожара, аварии.

5.3. Не приступать к работе при плохом самочувствии или внезапной болезни.

5.4. В случае возникновения аварийных ситуаций сообщить о случившемся дежурному администратору и далее действовать в соответствии с полученными указаниями, а также:

5.4.1. В случае возникновения пожара руководствоваться соответствующим Планом эвакуации, инструкцией по противопожарной безопасности.

5.4.2. В случае угрозы или в случае возникновения очага опасного воздействия техногенного характера руководствоваться соответствующим Планом эвакуации, инструкцией по организации мер безопасности в случае угрозы или в случае возникновения очага опасного воздействия техногенного характера.

5.4.3. В случае угрозы или в случае приведения в исполнение террористического акта руководствоваться соответствующим Планом эвакуации, инструкцией по организации мер безопасности в случае угрозы или в случае приведения в исполнение террористического акта.

5.4.4. При необходимости следует обратиться за помощью и (или) оказать первую помощь пострадавшим от травматизма.

5.4.5. Оказать всемерное содействие расследованию несчастного случая.

6.1. Проветрить кабинет, закрыть форточку.

6.2. Привести в порядок рабочее место.

6.3. Проконтролировать влажную уборку кабинета.

6.4. Выключить электроприборы, ПЭВМ.

6.5. Выключить электроосвещение, закрыть кабинет на ключ.

6.6. По окончании контроля производственных действий, осуществляемых техническим персоналом, снять средства индивидуальной защиты, специальную одежду, специальную обувь и два раза вымыть руки с мылом.

6.7. Проверить наличие ключей и своевременную их сдачу.

6.8. Проверить качество уборки классов, коридоров, лестничных маршей и других помещений детского дома.

6.9. Проверить сохранность и исправность вверенного имущества.

6.10. Обо всех заслуживающих внимания вышестоящих инстанций недостатках, отмеченных во время работы, сообщить директору либо, в отсутствие последнего, дежурному администратору.

7.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

7.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

7.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

7.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

по охране труда для зам. директора по УВР

1.1. Настоящая инструкция составлена с соблюдением требований действующего законодатель­ства и производственных нормативов, утверждённых постановлением министерства труда и соци­ального развития РФ от 17.12.2002 № 80 «Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда».

1.2. Настоящая инструкция по охране труда для заместителя директора по воспитательной работе (ВР), далее – Инструкция, регламентирует безопасный, с точки зрения охраны труда, по­рядок действий заместителя директора по ВР в процессе исполнения им своих должностных обязанностей в ГКОУ ЛО «Никольский детский дом» (далее детский дом).

2.6. Кработе заместителя директора по воспитательной работе допускаются лица, имеющие высшее профессиональное образование, стаж работы не менее пяти лет на педагогических или руководящих должностях, прошедшие медицинский осмотр.

2.7. Зам. директора по ВР в своей работе должен:

- знать и выполнять свои должностные обязанности, инструкции по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности;

- пройти вводный инструктаж и первичный инструктаж на рабочем месте;

- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;

- соблюдать установленные режимы труда и отдыха (согласно графику работы);

- выполнять требования личной гигиены, содержать в чистоте рабочее место;

- обеспечивать режим соблюдения норм и правил охраны труда, охраны жизни и здоровья детей во время организации образовательного процесса с воспитанниками.

2.8. При выполнении должностных обязанностей зам. директора по ВР возможно воздействие следующих вредных производственных факторов:

- поражение электрическим током при включении электроосвещения, использовании неисправных электрических приборов;

- поражение током при включении и пользовании аппаратурой ТСО;

- нарушение остроты зрения при недостаточной освещенности рабочего места, а также зрительное утомление при длительной работе с документами и на компьютере;

- ионизирующие, неионизирующие излучения и электромагнитные поля при работе на компьютере.

2.9. При несчастном случае пострадавший или очевидец несчастного случая обязан немедленно сообщить об этом директору детского дома, при неисправности оборудования прекратить работу и сообщить директору, его заместителю по АХР.

2.10. Зам. директора по ВР обязан соблюдать противопожарный режим детского дома, правила пожарной безопасности, знать места расположения первичных средств пожаротушения, а также направления эвакуации при пожаре.

2.11. В случае невыполнения или нарушения инструкции по охране труда, зам. директора по ВР привлекается к дисциплинарной ответственности в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядке и, при необходимости, подвергается внеочередной проверке знаний норм и правил охраны труда.

  1. Требования по охране труда перед началом работы

2.1. Проверить исправность электроосвещения в кабинете.

2.2. Проветрить помещение кабинета.

2.3. Проверить безопасность рабочего места.

2.4. Проверить исправность электрической розетки и других электрических приборов.

  1. Требования по охране труда во время работы

2.1. Выполнять требования личной гигиены и безопасности труда.

2.2. Пользоваться при работе только исправной аппаратурой ТСО, оргтехникой.

2.3. Соблюдать чистоту и порядок на рабочем месте.

2.4. Соблюдать порядок и не загромождать рабочее место, пути эвакуации бумагами, книгами, посторонними предметами и т.д.

2.5. Соблюдать правила пожарной безопасности, знать пути эвакуации при пожаре, уметь пользоваться первичными средствами пожаротушения (порошковым огнетушителем).

2.6. При недостаточной освещенности рабочего места для дополнительного его освещения пользоваться настольной лампой.

2.7. При работе с оргтехникой (компьютер, ксерокс и пр.), ТСО соблюдать меры безопасности от поражения электрическим током:

- не подключать к электросети и не отключать от нее приборы мокрыми и влажными руками;

- соблюдать последовательность включения и выключения оргтехники, ТСО, не нарушать технологические процессы;

- не оставлять включенные в электросеть приборы без присмотра, особенно при работе с оргтехникой.

2.8. При работе с использованием компьютера руководствоваться «Инструкцией по охране труда при работе на персональном компьютере», а при работе с использованием ксерокса - «Инструкцией по охране труда при работе копировально-множительного аппарата».

2.9. Для поддержания здорового микроклимата следует через каждые 2 ч работы проветривать помещение; открывая фрамугу, быть предельно осторожным при фиксировании ее в открытом состоянии.

2.10. При длительной работе с документами и на компьютере с целью снижения утомления зрительного анализатора, устранения влияния гиподинамии и гипокинезии, предотвращения развития познотонического утомления через каждый час работы делать перерыв на 10-15 мин, во время которого следует выполнять комплекс упражнений для глаз, физкультурные паузы и минутки.

  1. Требования безопасности в аварийных ситуациях

2.1. Вслучае возникновения аварийных ситуаций следует срочно принять меры, немедленно оказать первую помощь пострадавшему, сообщить об этом директору детского дома, при необходимости отправить пострадавшего в ближайшее медицинское учреждение, позвонив по телефону 03.

2.2. Не приступать к работе при плохом самочувствии или внезапной болезни.

2.3. В случае появления неисправности в работе компьютера, ксерокса, ТСО (посторонний шум, искрение и запах гари) немедленно отключить электроприбор от электросети и сообщить об этом директору, его заместителю по АХР; работу продолжать только после устранения возникшей неисправности.

2.4. При возникновении пожара немедленно сообщить об этом директору и в ближайшую пожарную часть по телефону 01, начать эвакуацию воспитанников на эвакуационную площадку (согласно плану эвакуации).

2.5. При получении травмы немедленно обратиться за медицинской помощью в медицинский кабинет и сообщить об этом директору.

  1. Требования безопасности по окончании работы

2.1. Проветрить кабинет, закрыть форточку.

2.2. Привести в порядок рабочее место.

2.3. Выключить электроприборы, аппаратуру ТСО, оргтехнику.

2.4. Выключить электроосвещение, закрыть кабинет на ключ.

2.5. Обо всех недостатках, отмеченных во время работы, сообщить директору, его заместителю по АХР.

2.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

2.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

2.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

2.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

Зам. директора по безопасности

Директор ГКОУ ЛО «Никольский детский дом»

по охране труда для зам. директора по УВР

1.3. Настоящая инструкция составлена с соблюдением требований действующего законодатель­ства и производственных нормативов, утверждённых постановлением министерства труда и соци­ального развития РФ от 17.12.2002 № 80 «Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда».

1.4. Настоящая инструкция по охране труда для заместителя директора по учебной работе (УР), далее – Инструкция, регламентирует безопасный, с точки зрения охраны труда, по­рядок действий заместителя директора по учебной работе в процессе исполнения им своих должностных обязанностей в ГКОУ ЛО «Никольский детский дом» (далее детский дом).

2.1. К самостоятельной работе в должности заместителя директора по учебной работе допускаются лица в возрасте не моложе 18 лет, имеющие высшее образование и (или) стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет, прошедшие инструктаж и проверку знаний по охране труда, прошедшие медицинский осмотр и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья.

2.2. Заместитель директора по УР обязан соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, установленные режимы труда и отдыха; режим труда и отдыха заместителя директора по УВР определяется графиком его работы.

2.3. При осуществлении производственных действий в должности заместителя директора по УВР возможно воздействие на работающего следующих опасных и вредных факто­ров:

- нарушение остроты зрения при недостаточной освещённости рабочего места, а также зрительное утомление при длительной работе с документами и (или) с ПЭВМ;

- поражение электрическим током при прикосновении к токоведущим частям с нарушенной изоляцией или заземлением (при включении или выключении электроприборов и (или) освещения в помещениях;

- снижение иммунитета организма работающего от чрезмерно продолжительного (суммарно – свыше 4 ч. в сутки) воздействия электромагнитного излучения при работе на ПЭВМ (персональной электронно-вычислительной машине);

- снижение работоспособности и ухудшение общего самочувствия ввиду переутомления в связи с чрезмерными для данного индивида фактической продолжительностью рабочего времени и (или) интенсивностью протекания производственных действий;

- получение травм вследствие неосторожного обращения с канцелярскими принадлежностями либо ввиду использования их не по прямому назначению;

- получение физических и (или) психических травм в связи с незаконными действиями работников, воспитанников, родителей (лиц, их заменяющих), иных лиц, вошедших в прямой контакт с заместителем директора по УР для решения тех или иных вопросов производственного характера.

2.4. Зам. директора по УР, допустивший невыполнение или нарушение настоящей Инструк­ции, привлека­ются к дисциплинарной ответствен­ности и, при необходимости, подвергаются внеочередной провер­ке знаний норм и правил охраны труда.

3. Требования охраны труда перед началом работы

2.1. Проверить исправность электроосвещения в кабинете.

2.2. Проверить работоспособность ПЭВМ, иных электроприборов, а также средств связи, находящихся в кабинете.

2.3. Проветрить помещение кабинета.

2.4. Проверить безопасность рабочего места на предмет стабильного положения и исправности мебели, стабильного положения находящихся в сгруппированном положении документов, а также проверить наличие в достаточном количестве и исправность канцелярских принадлежностей.

2.5. Уточнить план работы на день и, по возможности, распределить намеченное к исполнению равномерно по времени, с включением 15 мин. отдыха (либо кратковременной смены вида деятельности) через каждые 45 мин. однотипных производственных действий, а также с отведением времени в объёме не менее 30 мин. для приёма пищиориентировочно через 4-4,5 ч. луха, памяти, внимания - вследствие ром для решения тех или иных вопросов производственного хара.

4. Требования охраны труда во время работы

2.6. Соблюдать правила личной гигиены.

2.7. Исключить пользование неисправным электроосвещением, неработоспособными ПЭВМ, иными электроприборами, а также средствами связи, находящимися в кабинете.

2.8. Поддерживать чистоту и порядок на рабочем месте, не загромождать его бумагами, книгами и т.п.

2.9. Соблюдать правила пожарной безопасности.

2.10. Действуя в соответствии с планом работы на день, стараться распределять намеченное к исполнению равномерно по времени, с включением 15 мин. отдыха (либо кратковременной смены вида деятельности) через каждые 45 мин. однотипных производственных действий, а также с отведением времени в объёме не менее 30 мин. для приёма пищи.

5. Требования охраны труда в аварийных ситуациях

2.11. Не приступать к работе при плохом самочувствии или внезапной болезни.

2.12. В случае возникновения аварийных ситуаций сообщить о случившемся инженеру по охране труда и технике безопасности или, в его отсутствие, дежурному администратору и далее действовать в соответствии с полученными указаниями, а также:

- В случае возникновения пожара руководствоваться соответствующим Планом эвакуации, инструкцией по противопожарной безопасности.

- В случае угрозы или в случае возникновения очага опасного воздействия техногенного характера руководствоваться соответствующим Планом эвакуации, инструкцией по организации мер безопасности в случае угрозы или в случае возникновения очага опасного воздействия техногенного характера.

- В случае угрозы или в случае приведения в исполнение террористического акта руководствоваться соответствующим Планом эвакуации, инструкцией по организации мер безопасности в случае угрозы или в случае приведения в исполнение террористического акта.

2.13. При необходимости следует обратиться за помощью и (или) оказать первую помощь пострадавшим от травматизма.

2.14. Оказать всемерное содействие расследованию несчастного случая.

6. Требования охраны труда по окончании работ

2.15. Проветрить кабинет, закрыть форточку.

2.16. Привести в порядок рабочее место.

2.17. Проконтролировать влажную уборку кабинета.

2.18. Выключить электроприборы, ПЭВМ.

2.19. Выключить электроосвещение, закрыть кабинет на ключ.

2.20. Обо всех заслуживающих внимания вышестоящих инстанций недостатках, отмеченных во время работы, сообщить директору либо, в отсутствие последнего, непосредственно дежурному администратору.

7. Заключительные положения

2.21. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

2.22. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

2.23. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

2.24. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

Зам. директора по безопасности

по охране труда для воспитателя

1.1. К работе допускаются лица, достигшие 18-летнего возраста, прошедшие медицинский осмотр и инструктаж по охране труда.

1.2. Воспитатель обязан изучить настоящую инструкцию, уяснить возможные причины несчастных случаев, обязанности перед началом работы, во время работы и по ее окончанию. Если что-либо неясно, обратитесь к заместителю директора.

1.3. Опасные факторы:

- нарушение осанки, искривление позвоночника, развитие близорукости у детей при неправильном подборе размеров детской мебели.

- нарушения остроты зрения при недостаточной освещенности групповых комнат, неправильном пользовании телевизором:

- поражение электрическим током при неисправном электрооборудовании групповых и других помещений, открытых электророзетках.

1.4. Не уяснив безопасных приемов работы, к ее исполнению не приступать. Следует помнить, что несчастные случаи могут произойти из-за незнания безопасных приемов выполнения той или иной работы.

2.1. Сверить списочный состав воспитанников.

2.2. Проверить безопасность рабочего места.

2.3. Проконтролировать уход воспитанников на занятия.

2.4. Проветрить помещение перед началом работы.

2.5. Проверить санитарно-гигиеническое состояние кабинета в соответствии с требованиями норм и правил безопасности и жизнедеятельности.

2.6. Проверить состояние и исправность используемых при работе приспособлений, оборудования и инвентаря.

2.7. Убедиться в достаточной освещенности и нормальном тепловом режиме в рабочем помещении.

2.8. Обеспечить кабинет необходимым оборудованием и инвентарем, отвечающий требованиям правил норм безопасности и жизнедеятельности.

2.9. Убедиться в правильной расстановке парт в соответствии с СанПиН.

2.10. Убедиться в том, что все стационарное детское оборудование закреплено во избежание травматизма детей.

2.11. В случае отклонения от норм (наличие каких либо повреждений, разлива неизвестной Вам жидкости, недостаточном освещении, проветривании, повреждение электроприборов и.т.д.) немедленно примите возможные меры по устранению недостатков, а в случае невозможности - сообщите администрации).

3.1. Рассаживать за парты детей необходимо в соответствии с их ростом.

3.2. Длительность просмотра диафильмов должна составлять до 15 минут.

3.3. Для просмотра телепередач использовать телевизор с размером экрана 59-69 см. Телевизор должен быть установлен на высоте 1,0-1,3 от пола. Детей рассаживать на расстоянии 4-6 м от экрана телевизора. Длительность просмотра телепередач должна составлять до 40 минут.

3.4. Подвижные игры проводить в спортзале или на спортивной площадке с соблюдением правил безопасности. Воспитатель должен находиться вместе с детьми.

3.5. Воспитатель группы обеспечивает соблюдение санитарно-гигиенических норм и культуры поведения в столовой.

3.6. Прогулки на свежем воздухе проводить только на территории детского дома, не допуская игр и лазания в районе мусоросборника, забора, ступенек детского дома, запасных выходов.

3.7. Перед прогулкой проверять безопасность площадки. Проверять количество детей перед и после прогулки по списку. Организовывать подвижные и ролевые игры детей на воздухе, не допуская беспорядочного бега на площадке. В зимнее время организовывать игры, исключающие травмы на льду, от сосулек, ледышек, снежков. Катание на санках и лыжах не допускается.

3.8. При организации других видов деятельности воспитанниковихся проведите инструктаж по охране труда.

4.1. Приведите в порядок приспособления, инструменты и оборудование и уложите их в отведенное для хранения место.

4.2. Погасите во всех помещениях свет. Отключите все применявшиеся в учебном процессе электроприборы и оборудование. Проверьте, закрыты ли краны на горячей и холодной воде, закрыты ли окна. Убедившись, что все выполнено правильно, можно закрыть кабинет.

ПОМНИТЕ. что за невыполнение настоящей инструкции работники

привлекаются к дисциплинарной ответственности в установленном законе порядке.

- прикасаться к открытым клеммам, рубильникам, розеткам, проводам электропилам, рубанкам и другим предметам;

- подключать самовольно электроприборы и оборудование, не имеющие к Вашей работе отношения;

- убирать или перекладывать провода, соединенные с клеммами или розетками при включенном напряжении.

5.1. При возникновении пожара немедленно эвакуировать детей из здания, сообщить о пожаре в ближайшую пожарную часть, администрации детского дома и приступить к тушению очага возгорания с помощью первичных средств пожаротушения.

5.2. При возникновении несчастного случая немедленно принять меры к оказанию медицинской помощи и сообщить о случившемся спасательным службам и администрации учреждения.

6.1. Оказать первую медицинскую помощь (самостоятельно или вызвать медсестру, скорую помощь).

6.2. Немедленно устно информировать администрацию детского дома о травме.

6.3. Написать подробную докладную на имя директора об обстоятельствах, причинах и характере травмы.

6.4. Провести опрос воспитанников об обстоятельствах травмы и его результаты доложить в виде докладной.

6.5. Провести повторный инструктаж с воспитанников с записью в журнале.

  1. 7.Действия педагога при организации похода, турпоездки, купания.

7.1. Сообщить директору детского дома о походе, поездке, купании с перечислением фамилий воспитанников и получить разрешение.

7.2. Провести инструктаж с воспитанниками о поведении во время поездки, похода, купании с записью в журнале.

Учителя должны следить за выполнением детьми следующих правил:

1. Мыть руки перед едой.

2. Не разговаривать во время еды.

3. Правильно пользоваться столовыми приборами, не играть ими.

Во время занятий в классе:

  1. Следить за посадкой воспитанников.
  2. Следить за освещением.
  3. Регулярно проветривать помещение.
  4. Содержать рабочее место в чистоте.
  5. Проводить физминутки.
  1. Не разрешать лазить по деревьям, заборам.
  2. Не разрешать выходить за пределы территории детского дома.
  3. Не разрешать без присмотра лазить по спортивным снарядам, бегать с палками, другими острыми предметами.
  4. Прогулка должна быть спланирована (игры, экскурсии).

9.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

9.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

9.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

9.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

Зам. директора по безопасности

по охране труда для воспитателя-сопровождающего

1.1. На должность сопровождающего (ответственного) при перевозке детей назначается лицо из числа педагогического коллектива или учебно - вспомогательного персонала, прошедшего подготовку по организации перевозок автомобильным транспортом в пределах Российской Федерации.

1.2. Сопровождающий (ответственный) принимается и освобождается от должности директором образовательного учреждения.

1.3. Сопровождающий (ответственный) должен знать:

- Конституцию РФ, законы РФ,

- решение Правительства РФ и федеральных органов управления образованием по вопросам образования,

- Конвенцию о правах ребенка,

- возрастную и специальную педагогику и психологию, физиологию, гигиену,

- нормы и правила охраны труда и антитеррористической деятельности,

- техники безопасности и противопожарной защиты,

- порядок подачи автобуса к месту посадки, правила посадки и высадки воспитанников,

- порядок взаимодействия сопровождающего и водителя,

- правила пользования оборудованием салона: вентиляционными люками, форточками, сигналами требования остановки,

- порядок пользования аварийных выходов из автобуса и пользования устройствами, приведение их в действие,

- правила пользования огнетушителями.

Сопровождающий (ответственный) обязан:

2.1. Составить список воспитанников, пользующихся перевозкой на автобусе.

2.2. Провести инструктаж по технике безопасности и антитеррористической деятельности с воспитанниками.

2.3. Проводить перекличку воспитанников перед началом и после поездки.

2.4. Не допускать нахождения в салоне автобуса посторонних лиц.

2.5. Проводить инструктаж по правилам поведения в автобусе, на улице, при входе и выходе с автобуса, строго следить за поведением в автобусе, сохранностью салона.

2.6. Проверить оборудование автобуса специальными знаками, указывающими на то, что в нем перевозятся дети, табличками «Дети», огнетушителями и медицинскими аптечками.

2.7. Следить за тем, чтобы количество пассажиров не превышало количество посадочных мест, не перевозился груз вместе с детьми (кроме ручной клади) и не загромождались проходы сумками, портфелями и другими вещами.

2.8. Следить за дисциплиной и поведением воспитанников, порядке при посадке, высадке и во время поездки (запрещается вскакивать со своего места, отвлекать водителя разговорами и криком, создавать ложную панику, открывать окна, форточки и вентиляционные люки без разрешения водителя, выходить навстречу приближающемуся автобусу).

2.9. При плохом самочувствии, внезапном заболевании или в случае травматизма воспитанника оказать первую помощь.

2.10. При возникновении аварийных ситуаций (технической поломке, пожара и т. п.) спокойно без паники вывести детей из автобуса.

2.11. В случае захвата автобуса террористами соблюдать спокойствие, выполнять все указания без паники и истерики.

2.12. Немедленно ставить в известность администрацию детского дома об обнаружении у воспитанников оружия, пожаро - и взрывоопасных предметов и устройств, ядов, наркотических и токсичных веществ, иных изъятых из гражданского оборота вещей и принимает меры к их изъятию.

2.13. Работает в тесном контакте с учителями, классными руководителями, систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с администрацией детского дома.

2.14. Запрещать поездку при обнаружении в автобусе технических неисправностей, при появлении водителя на линии в нетрезвом состоянии, когда его состояние или действия угрожают безопасности движения, информировать об этом до директора детского дома.

Сопровождающий (ответственный) имеет право:

3.1. Защищать свою профессиональную честь и достоинство.

3.2. Предоставлять на рассмотрение директора учреждения предложения по вопросам своей деятельности.

3.3. Получать от руководителя и специалистов учреждения информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.4. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении должностных обязанностей.

Сопровождающий (ответственный) несет ответственность за:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в соответствии с действующим законодательством.

4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.3. За причинение материального ущерба в соответствии с действующим законодательством.

5.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

5.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

5.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

5.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

по охране труда для педагога-дополнительного образования

1.1. К работе педагогом - организатором допускаются лица не моложе 18 лет, имеющие соответствующую подготовку, прошедшие инструктаж по охране труда, медицинский осмотр и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья.

1.2. Лица, допущенные к работе педагогом - организатором должны соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, расписание работы, установленный режим труда и отдыха.

1.3. При работе педагогом - организатором возможно воздействие на работающих следующих вредных производственных факторов:

- нарушение остроты слуха;

- нарушение остроты зрения;

- поражение электрическим током при неисправном электрооборудовании и музыкальной техники.

1.4. При проведении занятий необходимо соблюдать правила пожарной безопасности, знать места расположения первичных средств пожаротушения и план эвакуации.

1.5. В процессе работы педагог - организатор должен соблюдать правила личной гигиены, содержать в чистоте свое рабочее место.

1.6. Работник, допустивший невыполнение или нарушение инструкции по охране труда, привлекается к дисциплинарно ответственности и проходит внеочередную проверку знаний безопасных условий работы.

1.7. При несчастном случае пострадавший или очевидец несчастного случая обязан немедленно сообщить администрации учреждения.

2.1. Включить полностью освещение, убедиться в исправной работе светильников.

2.2. Убедиться в исправности электрооборудования кабинета: светильники должны быть надежно подвешены к потолку, коммутационные коробки должны быть закрыты крышками, корпуса и крышки розеток не должны иметь трещин и сколов, а также оголенных контактов.

2.3. Проверить санитарное состояние рабочего помещения, убедиться в целостности стекол в окнах и провести сквозное проветривание.

3.1. Запрещается производить манипуляции с электрическими приборами влажными или мокрыми руками.

3.2. Оставлять без присмотра включенную в сеть теле- радиоаппаратуру.

3.3. Пользоваться электронагревательными приборами с открытой спиралью.

3.4. При проведении массовых праздников следить за выполнением инструкции.

3.5. Не устраивать фейерверков других пожароопасных мероприятий.

3.6. Не привлекать к работе на высоте и переноске тяжестей воспитанников.

3.7. Во избежание падения из окна, а также ранения стеклом, не вставать на подоконник.

4.1. При плохом самочувствии сообщить дежурному администратору.

4.2. При возникновении пожара немедленно эвакуировать воспитанников из здания, сообщить о пожаре в ближайшую пожарную часть, администрации учреждения и приступить к тушению очага возгорания с помощью первичных средств пожаротушения.

4.3. При прорыве системы отопления удалить воспитанников из помещения и сообщить дежурному администратору.

4.4. При получении травмы оказать первую помощь пострадавшему, сообщить об этом администрации детского дома, при необходимости отправить пострадавшего в ближайшее лечебное учреждение.

5.1. Выключить все электроприборы.

5.2. Проветрить помещение.

5.3. Закрыть окна и форточки, выключить свет.

6.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

6.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

6.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

6.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

по охране труда для педагога-психолога

1.1. К работе педагогом - психологом допускаются лица не моложе 18 лет, имеющие соответствующее образование, прошедшие медицинский осмотр и инструктаж по охране труда.

1.2. При работе педагог - психолог должен соблюдать правила поведения, расписание учебных занятий, установленный режим труда и отдыха.

1.3. При работе педагогом - психологом возможно воздействие следующих опасных и вредных факторов:

- нарушение осанки, развитие близорукости при неправильном подборе рабочей мебели;

- нарушение остроты зрения при недостаточной освещенности в кабинете и интенсивной нагрузке;

- поражение электрическим током при неисправном электрооборудовании кабинета;

- травмы при несоблюдении требований охраны труда.

1.4. При проведении занятий необходимо соблюдать правила пожарной безопасности, знать места расположения первичных средств пожаротушения.

1.5. При несчастном случае пострадавший или очевидец несчастного случая обязан немедленно оказать первую доврачебную помощь и сообщить администрации учреждения.

1.6. В процессе работы психолог должен соблюдать правила личной гигиены, содержать в чистоте свое рабочее место.

1.7. Работник, допустивший невыполнение или нарушение инструкции по охране труда, привлекается к ответственности и, при необходимости, подвергается внеочередной проверке знаний норм и правил охраны труда.

2.1. Включить полностью освещение в кабинете, убедиться в исправной работе светильников. Наименьшая освещенность в кабинете должна быть не менее 300лк (20 Вт/кв.м) при люминисцентом освещении и не менее 150 лк (48 Вт/кв.м) при лампах накаливания.

2.2. Убедиться в исправности электрооборудования кабинета: светильники должны быть надежно подвешены к потолку и иметь светорассеивающую арматуру, коммутационные коробки должны быть закрыты крышками; корпуса и крышки выключателей, розеток не должны иметь трещин и сколов, а также оголенных контактов.

2.3. Убедиться в целостности и исправности мебели на рабочем месте.

2.4. Проверить санитарное состояние кабинета, убедиться в целостности стекол в окнах и провести сквозное проветривание кабинета.

2.5. Убедиться в том, что температура воздуха в кабинете находится в пределах 18-20°С.

3.1. С целью обеспечения надлежащей естественной освещенности в кабинете не расставлять на подоконниках цветы.

3.2. Все используемые в кабинете электрические приборы должны быть исправны и иметь заземление или зануление.

3.3. Стекла окон в кабинете, светильники должны очищаться от пыли и грязи не реже двух раз в год. Привлекать воспитанников к этим работам запрещается.

3.4. При открывании рамы фиксировать в открытом положении крючками. При открывании фрамуг обязательно должны быть ограничители. Не допускать бесконтрольного, самовольного открывания окон и фрамуг учениками.

3.5. Следить за соблюдением санитарно-гигиенических требований.

3.6. Во избежание падения из окна, а также ранения стеклом, не вставать на подоконник.

4.1. При плохом самочувствии сообщить дежурному администратору.

4.2. При возникновении пожара немедленно эвакуировать воспитанников из здания, сообщить о пожаре администрации учреждения и в ближайшую пожарную часть и приступить к тушению очага возгорания с помощью первичных средств пожаротушения.

4.3. При прорыве системы отопления удалить воспитанников из кабинета, сообщить заместителю директора по АХР. При его отсутствии вызвать слесаря-сантехника.

4.4. При получении травмы оказать первую доврачебую помощь пострадавшему, сообщить об этом администрации учреждения, при необходимости отправить пострадавшего в ближайшее лечебное учреждение.

5.1. Выключить электроприборы.

5.1. Проветрить кабинет и закрыть форточки, фрамуги, рамы.

5.2. Выключить свет, закрыть кабинет и сдать ключ дежурному вахтеру.

6.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

6.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

6.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

6.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

по охране труда для социального педагога

1.1. К работе социальным педагогом допускаются лица не моложе 18 лет, имеющие соответствующее образование, прошедшие медицинский осмотр и инструктаж по охране труда.

1.2. При работе социальный педагог должен соблюдать правила поведения, расписание учебных занятий, установленный режим труда и отдыха.

1.3. При работе социальным педагогом возможно воздействие следующих опасных и вредных факторов:

- нарушение осанки, развитие близорукости при неправильном подборе рабочей мебели;

- нарушение остроты зрения при недостаточной освещенности в кабинете и интенсивной нагрузке;

- поражение электрическим током при неисправном электрооборудовании кабинета;

- травмы при несоблюдении требований охраны труда.

1.4. При проведении занятий необходимо соблюдать правила пожарной безопасности, знать места расположения первичных средств пожаротушения.

1.5. При несчастном случае пострадавший или очевидец несчастного случая обязан немедленно оказать первую доврачебную помощь и сообщить администрации учреждения.

1.6. В процессе работы социальный педагог должен соблюдать правила личной гигиены, содержать в чистоте свое рабочее место.

1.7. Работник, допустивший невыполнение или нарушение инструкции по охране труда, привлекается к ответственности и, при необходимости, подвергается внеочередной проверке знаний норм и правил охраны труда.

2.1. Включить полностью освещение в кабинете, убедиться в исправной работе светильников. Наименьшая освещенность в кабинете должна быть не менее 300лк (20 Вт/кв.м) при люминисцентом освещении и не менее 150 лк (48 Вт/кв.м) при лампах накаливания.

2.2. Убедиться в исправности электрооборудования кабинета: светильники должны быть надежно подвешены к потолку и иметь светорассеивающую арматуру, коммутационные коробки должны быть закрыты крышками; корпуса и крышки выключателей, розеток не должны иметь трещин и сколов, а также оголенных контактов.

2.3. Убедиться в целостности и исправности мебели на рабочем месте.

2.4. Проверить санитарное состояние кабинета, убедиться в целостности стекол в окнах и провести сквозное проветривание кабинета.

2.5. Убедиться в том, что температура воздуха в кабинете находится в пределах 18-20°С.

3.1. С целью обеспечения надлежащей естественной освещенности в кабинете не расставлять на подоконниках цветы.

3.2. Все используемые в кабинете электрические приборы должны быть исправны и иметь заземление или зануление.

3.3. Стекла окон в кабинете, светильники должны очищаться от пыли и грязи не реже двух раз в год. Привлекать воспитанников к этим работам, а также к оклейке окон запрещается.

3.4. При открывании рамы фиксировать в открытом положении крючками. При открывании фрамуг обязательно должны быть ограничители. Не допускать бесконтрольного, самовольного открывания окон и фрамуг учениками.

3.5. Следить за соблюдением санитарно-гигиенических требований.

3.6. Во избежание падения из окна, а также ранения стеклом, не вставать на подоконник.

4.1. При плохом самочувствии сообщить дежурному администратору.

4.2. При возникновении пожара немедленно эвакуировать воспитанников из здания, сообщить о пожаре администрации учреждения и в ближайшую пожарную часть и приступить к тушению очага возгорания с помощью первичных средств пожаротушения.

4.3 При прорыве системы отопления удалить воспитанников из кабинета, сообщить заместителю директора по АХР. При его отсутствии вызвать слесаря-сантехника.

4.4. При получении травмы оказать первую доврачебную помощь пострадавшему, сообщить об этом администрации учреждения, при необходимости отправить пострадавшего в ближайшее лечебное учреждение.

5. Требования охраны труда по окончании занятий.

5.1. Выключить электроприборы.

5.2. Проветрить кабинет и закрыть форточки, фрамуги, рамы.

5.3. Выключить свет, закрыть кабинет и сдать ключ дежурному вахтеру.

6.1. Проверка и пересмотр настоящей инструкции осуществляются не реже одного раза в 5 лет.

6.2. Инструкция должна быть досрочно пересмотрена в следующих случаях:

- при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;

- при изменении условий труда на конкретном рабочем месте;

- при внедрении новой техники и (или) технологий;

- по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.

6.3. Если в течение 5 лет со дня утверждения (введения в действие) настоящей инструкции условия труда не изменяются, то ее действие продлевается на следующие 5 лет.

6.4. Ответственность за своевременное внесение изменений и дополнений, а также пересмотр настоящей инструкции возлагается на ответственного по охране труда.

Видео

Другие статьи