Руководства, Инструкции, Бланки

Парус 8 Инструкция Зарплата И Кадры img-1

Парус 8 Инструкция Зарплата И Кадры

Категория: Инструкции

Описание

Перенос данных из программы Парус в программу 1С Зарплата и кадры бюджетного учреждения (или Зарплата и Управление персоналом)

Наши разработки Наша компания выполняет работы по полному переносу данных из программы Парус: Зарплата в 1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8, а так же в программу 1С: Зарплата и управление персоналом 8.

Всего на нашем счету более 30 выполненных переносов данных из программы Парус в 1С: ЗКБУ 8.2 (ЗУП 8.2).

Основная сложность при переносе зарплатных данных - это то, что мало перенести только справочники и остатки (как в бухгалтерии). Здесь нам важен заработок как минимум за два последних календарных года (для расчета больничных листов).

Второй сложный момент переноса - это то, что помимо заработка, нам важны отработанные дни по сотрудникам, ведь они участвуют в расчете среднего заработка.

И третий момент - что каждое начисление, каждое удержание, каждый вид расчета в 1С должен быть настроен. Должны быть прописаны его формулы, его базы для расчета и его вытеснения. Автоматически перенести эти сведения из Паруса практически невозможно, особенно учитывая то, что в программе Парус обычно при каждом изменении способа расчета заводят новое начисление или удержание.

Все эти фактору приводят к тому, что не реально написать одну единственную обработку переноса, которую Вы сможете включить, нажать одну кнопку и через несколько минут Все данные будут перенесены из Паруса в 1С уже полностью готовую к работе. Нет. Не верьте в это. Если Вам предлагают купить такую обработку скорее всего у Вас правильно перенесутся в лучшем случае справочники Сотрудники (и то не всегда).

У нас совсем другой подход к переносу данных из Паруса в 1С. Прежде всего здесь для нас каждый проект уникален. Мы не предлагаем Вам купить у нас обработку переноса, мы предлагаем готовый результат. Полностью готовую базу 1С, перенесенную из Паруса.

Сам процесс переноса разбивается на несколько этапов и занимает от нескольких дней до месяца (в зависимости от объема и сложности Вашей базы). Помните, чем больше у Вас работало сотрудников за период переноса данных, чем больше использовалось различных видов расчетов и статей финансирования, тем больше по времени займет процесс переноса данных и тем сложнее будет перенос.

Как же проходят работы по переносу данных из Парус в 1С Зарплата?

На первом этапе мы анализируем Вашу базу Парус и на основе нашего накопленного опыта отмечаем все нюансы в Вашей базе.

Далее мы проводим первоначальную настройку пустой базы 1С под специфику ведения учета в Вашем учреждении. На этом же этапе происходит создание и полная настройка необходимых видов расчетов.

Следующий шаг - мы дорабатываем алгоритм переноса данных непосредственно под Вашу базу Парус. Здесь мы прописываем соотвествие всех источников финансирования, видов расчетов, кодов вычетов и других особенностей программы. Немаловажным будет отметить, что зачастую в программе Парус учет ведется не всегда корректно и данные порой забиваются совсем не в те реквизиты, куда следовало бы. (На моей практике был случай, когда номера банковских карточек были забита в адрес проживания физлица). Все эти нюансы мы как раз и учитываем при доработке нашей системы переноса.

Когда обработка переноса готова и настроена на Вашу базу мы делаем первичный перенос данных. Практически не бывает случаев, что этим все и заканчивается. Обязательно вылетают какие-то ошибочные моменты и неточности. И именно на этом этапе происходит их исправление и первичная проверка работоспособности системы.

Когда все ошибки первичного переноса устранены - выполняется повторный полный перенос данных. Здесь мы проверяем каждую деталь переноса. Проверяем, все ли данные по сотрудникам перенеслись. Обязательно формируем своды начислений за период переноса и проверяем их. Проверяем суммы страховых взносов за период переноса и НДФЛ. Если из суммы 15000000 начисленных по предприятию за месяц не идет 150 рублей - для неопытного программиста это может показаться мелочью, а для бухгалтера может стать причиной несдачи отчетности. Именно поэтому мы анализируем каждую деталь. Если будут выявлены ошибки и недочеты - либо они исправляются в перенесенных данных, либо, если это невозможно, снова редактируется алгоритм переноса и снова реализуется перенос данных из Парус в 1С. Далее - снова проверка и так, пока не будет готовый результат.

Когда база проходит все проверки - вот только тогда перенос состоялся. Готово. База отправляется к клиенту для анализа и начала работы.

Помните: мало быть отличным программистом. чтобы реализовать такую работу. Здесь нужно отличности знать бухгалтерский учет по части расчета заработной платы и иметь большой опыт непосредственной работы с программными продуктами 1С: ЗКБУ 8.2 и 1С: ЗУП 8.2.

Наши специалисты имеют такой опыт, поэтому если Вам нужно сделать перенос данных из Паруса в 1С, обращайтесь к нам:

(846) 221-74-40, 279-01-02, 8-903-301-24-70

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Средняя стоимость переноса базы данных из программы Парус Зарплата в 1С - 30000 руб.

Другие статьи

Стандартный перенос из БД - Парус - в 1С: Предприятие 8

Предлагаем вам услуги по переносу данных из БД «Парус» 1С: Предприятие 8.

1. Перенос справочников и остатков из ПП «Парус» в «1С: Бухгалтерия государственных учреждений 8».

Стоимость переноса – от 42 000 руб.

Срок выполнения переноса – 2 недели.

2. Перенос из ПП «Парус» в «1С: 1С.Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8».

Наша компания уже имеет успешный опыт внедрения программ «1С:Зарплата и управление персоналом 8» и «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8» в организациях, которые ранее использовали программы «Парус 7» и «Парус 8» для расчета заработной платы.

Что включает специальное предложение:

Перенос данных из программ «Парус» в программы «1С»

  • Перенос данных учреждения и его структуры (подразделения, включая иерархию, должности, графики работ и т.д.).
  • Перенос данных физических лиц (паспортные данные, ИНН, ПФР, адреса проживания и прописки, стажи, стандартные налоговые вычеты).
  • Перенос кадровых данных с самого начала ведения учета (кадровая история, документы приема на работу, кадрового перемещения, увольнения).
  • Перенос расчетных данных за последние 2 года и текущий год (начисления и удержания, не включая НДФЛ и выплаты).
  • Перенос НДФЛ за последние 2 года и текущий год (НДФЛ исчисленный, удержанный, учет доходов для расчета НДФЛ).
  • Перенос данных о выплатах за последние 2 года и текущий год (документы по выплате з/п, взаиморасчеты с сотрудниками).
  • Перенос данных по страховым взносам за последние 2 года и текущий год (учет доходов для страховых взносов, исчисленные страховые взносы).
  • Перенос данных по фактически использованным отпускам с начала ведения учета (необходимо для корректного расчета остатка отпусков).
  • Перенос плановых начислений (данных, необходимых для дальнейшего расчета з/п). Плановые начисления включают в себя данные по размерам окладов, процентам надбавок и т.д.).

Обучение ваших сотрудников новой программе

Обучение включает стандартизированный курс фирмы «1С», доработанный с учетом специфики именно вашей организации. Обучение проводит практикующий специалист ГК «ГЭНДАЛЬФ», аттестованный фирмой «1С» по данной конфигурации по следующим направлениям.

  • Учет кадров организации (кадровые документы и отчеты).
  • Расчет зарплаты в организации.
  • Налоги и взносы (расчет НДФЛ и страховых взносов).
  • Отчеты (формирование регламентированных отчетов в контролирующие органы (ФСС, ПФР, ИФНС), персонифицированный отчет, воинский учет работников организации и другие стандартные и универсальные отчеты).
  • Учет зарплаты работников организации в бухгалтерском и налоговом учетах.
  • Сервисные возможности.

Помощь в расчете заработной платы в организации за первый месяц, следующий за месяцем переноса.

  • настройку новых видов расчета (если это необходимо);
  • полный расчет и сверку начисленной зарплаты за текущий месяц;
  • начисление налогов;
  • формирование всех необходимых отчетов по окончании месяца.

Теперь ваши сотрудники готовы самостоятельно работать в программах «1С»!

Стоимость для БД "Парус 7":

Для переноса необходимо предоставить базу данных в формате dbf файлов.

· Программы 1С можно настроить под специфику предприятия.

· Доступные цены на сопровождение программ 1С

· Большой выбор поставщиков услуг и специалистов по 1С

Клиенты, которых мы перевели с ПП «Парус» на ПП 1С:Предприятие:

· МБУЗ КДЦ "Здоровье" г. Ростов-на-Дону

· федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Ростовский Государственный Строительный Университет" (РГСУ)

· Муниципальное Бюджетное Учреждение Здравоохранения «Центральная районная больница» Орловского района Ростовской области

ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ НА ПЕРЕНОС ДАННЫХ ИЛИ ДЛЯ ОЦЕНКИ СТОИМОСТИ МОЖНО ПО ТЕЛ. 8863-300-10-01 или написав нам письмо на e-mail; sales@gendalf.ru

Форум: Программы Зарплата и Кадры Страница 2 Форум Главбух

Ответ: Программы Зарплата и Кадры

ANRy. Спаисбо конечно, но я уж как-то свыклась. Тем более меня пугает начинать все заново. Это же и сотрудников всех набить, и выплаты - удержания, и проводки. У нас довольно сложная аналитика и расчет з/п. Поэтому буду и дальше в Парусе воевать. Тем более и бухгалтерию в Парусе веду, и проводки автоматом из Зарплаты в Бухгалтерию попадают.

__________________
Ведь я такая красивая сегодня
Ведь я такая красивая сейчас
Ведь я такая странная сегодня
Ведь я такая непредсказуемая

Ответ: Программы Зарплата и Кадры

НатальяВикт. демо-версию "Инфо-Бухгалтера" с обновлениями на 28.05.2009 подготовил.
Могу сформировать выборку из КЛАДРА по одному или нескольким регионам. Тогда сможете сразу видеть свои города, посёлки и улицы в адресных данных работников.
Упакую раром и выложу на файлообменник. Вам пришлю ссылку с краткой инструкцией по установке, там всё просто. Рапидшара подойдёт или есть иные пожелания?

osovch. зря Вы упускаете возможность познакомится с хорошей программой. Я начинал как дилер ИНФИНА, там тоже модульный принцип. Отдельно Зарплата и отдельно Бухгалтерия, экспорт/импорт проводок по окончании месяца. В "Инфо-Бухгалтере" ничего никуда передавать не нужно, всё в одной программе (ЖХО и базы). ИНФИН после "И-Б" вспоминается как архаика.
Впрочем, Вам видней. Присоединяйтесь, если передумаете.

Меню пользователя ANRy

статус: старший бухгалтер

Ответ: Программы Зарплата и Кадры

ANRy, регион 45 (так что несколько не надо), Рапидшаром подойдет . Спасибо.

Меню пользователя НатальяВикт

ИП, дилер Инфо-Бухгалтера

Ответ: Программы Зарплата и Кадры

НатальяВикт. ссылку отправил, скачивайте и устанавливайте.
Зарплатный пример будем разбирать?
Не стесняйтесь задавать вопросы.

Ответ: Программы Зарплата и Кадры

Пример можно не отвлечённый, а реальный - выбрав два-три работника вашего предприятия.
Начём либо с января (если нужно догонять), либо с месяца первого начисления зарплаты.

Программа подстраивается "под глаза". Если шрифт кажется мелковатым, его легко сделать покрупней и пожирней:
Установки -> Настройки -> Шрифты: меняем только "Основной" и "Диалоги" (здесь лучше Tahoma).
Некоторым такая возможность очень нравится.

Выпуск - 1С: Зарплата и кадры государственного учреждения 8, замена - 1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8

  • +7 (3952) 78-23-08 Сопровождение 1С, линия консультаций, техническая поддержка
  • +7 (3952) 78-19-95 Внедрение и сопровождение 1С, комплексная автоматизация, линия консультаций, техническая поддержка
  • +7 (3952) 78-23-02 Отчетность через Интернет, электронная подпись, электронный документооборот
  • +7 (3952) 78-19-91 Обучение 1С, повышение квалификации, бизнес-образование
  • +7 (3952) 26-08-08 Бухгалтерское сопровождение, 1С через Интернет, юридические консультации
  • +7 (3952) 78-10-10 Вакансии для it-специалистов и бухгалтеров. Подбор персонала
  • +7 (3952) 25-87-33 Работа в ГК "Форус"
Выпуск "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8", замена "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8"

Фирма "1С" объявляет о начале продаж с 8 августа 2016 коробочных и с 22 августа электронных поставок программных продуктов:

Программа "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8" предназначена для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы в государственных учреждениях в соответствии с законодательством Российской Федерации. Программа легко настраивается для обеспечения потребностей автоматизации различных государственных и муниципальных учреждений, правоохранительных органов, воинских частей, медицинских и образовательных учреждений и т. д.

Подробное описание возможностей программы см. на странице .

Состав продуктов

Продукты 4601546114006 "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Базовая версия" и 2900001729819 "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Базовая версия. Электронная поставка" предназначены для использования на одном рабочем месте. В поставку входят дистрибутивы платформы "1С:Предприятие 8.3" и конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения базовая", документация по программному продукту, регистрационная карточка с лицензионным соглашением и пинкод для активации лицензии и регистрации продукта на портале информационно-технологического сопровождения 1С:ИТС. Лицензия на продукт допускает его использование только на одном компьютере, на котором этот продукт установлен. Увеличение количества рабочих мест невозможно. При замене или модернизации компьютера пользователь может получить до двух резервных лицензий.

По сравнению с версией ПРОФ базовая версия имеет ряд ограничений:

  • не поддерживается ведение учета нескольких организаций в одной информационной базе; при этом можно вести учет нескольких организаций в отдельных информационных базах;
  • не поддерживается изменение конфигурации пользователем, можно применять только типовую конфигурацию и устанавливать ее обновления;
  • одновременно с одной информационной базой может работать только один пользователь;
  • не поддерживается работа в варианте "клиент-сервер";
  • не поддерживается работа в режиме веб-клиента (через Интернет);
  • работа в режиме тонкого клиента возможна только с файловой информационной базой;
  • не поддерживается работа распределенных информационных баз;
  • не поддерживаются COM-соединение и Automation-сервер.

Если в организации возникнет потребность одновременной работы нескольких пользователей или появятся другие задачи, которые не решаются в рамках ограничений базовой версии, то в этом случае организация сможет перейти на версию ПРОФ, не имеющую указанных ограничений. Порядок перехода описан далее в разделе "Апгрейды".

В поставку продуктов 4601546113993 "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ" и 2900001729826 "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ. Электронная поставка" входят дистрибутивы платформы "1С:Предприятие 8.3" и конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения", комплект документации по платформе "1С:Предприятие 8.3", описание конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения", регистрационная карточка с лицензионным соглашением, пинкоды для активации лицензии, пинкод для регистрации продукта на портале информационно-технологического сопровождения 1С:ИТС. а также купон для оформления информационно-технологического сопровождения 1С:ИТС на льготных условиях. Лицензия, входящая в поставку данного продукта, позволяет использовать программу на одном рабочем месте в файловом варианте. Для использования программы на большем количестве рабочих мест необходимы клиентские лицензии "1С:Предприятия 8", которые приобретаются отдельно. Можно также использовать клиентские лицензии "1С:Предприятия 8", приобретенные для других продуктов. Фирма "1С" предлагает клиентские лицензии на 1, 5, 10, 20, 50, 100, 300, 500 и 1000 рабочих мест.

Для использования программы "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ" в клиент-серверном варианте необходима лицензия на сервер "1С:Предприятия 8". Работа в клиент-серверном варианте позволяет повысить объемы и эффективность обработки данных, надежность и отказоустойчивость системы. При одновременной работе с программой "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ" до пяти пользователей оптимальным будет использование сервера МИНИ на 5 подключений. Клиентские лицензии "1С:Предприятия 8" не входят в поставку сервера МИНИ и приобретаются отдельно. Подробнее об этом сервере см. информационное письмо № 17577 от 05.12.2013 .

Перечень клиентских и серверных лицензий "1С:Предприятия 8", цены лицензий и порядок их приобретения приведены в Приложении к настоящему информационному письму.

Продукты 4601546113993 "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ" и 2900001729826 "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ. Электронная поставка" поставляются только с программной защитой, но с ними можно использовать клиентские и серверные лицензии с программной или аппаратной защитой. Также разрешается использовать выпущенные ранее дополнительные лицензии на рабочие места "1С:Предприятия 8.0" и лицензии на сервер "1С:Предприятия" для версий 8.0, 8.1 и 8.2 платформы.

В поставку продуктов версии ПРОФ входит по одному экземпляру книг документации, см. таблицу ниже. Дополнительные экземпляры документации можно приобрести в соответствии с регламентом, см. информационное письмо № 8538 от 20.06.2008 года .

Особенности электронных поставок

"1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Базовая версия. Электронная поставка" содержит дистрибутив программного продукта в виде zip-архива, каждая копия имеет собственный регистрационный номер и пинкод, который используется и для активации программного продукта, и для регистрации продукта на портале 1С:ИТС.

"1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ. Электронная поставка", в отличие от базовой версии, имеет набор пинкодов (один основной и два резервных) для активации программы и отдельный пинкод для регистрации на портале 1С:ИТС.

Для установки программы на компьютер нужно распаковать архив и запустить autorun.exe. Далее в диалоге можно установить программу полностью "в один клик" либо выбрать установку по частям, а также просмотреть документацию и сопроводительные материалы.

Работа в облаке

С 08 августа 2016 г. будет возможна работа с продуктом "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ" в облачном сервисе "1С:Предприятие 8 через Интернет" .

Подключение к сервису "1С:Предприятие 8 через Интернет" осуществляется на платной основе партнерами фирмы "1С", имеющими статус "1С:Центр сетевой компетенции" (1С:ЦСК). Список 1С:ЦСК будет опубликован на сайте .

Работа в сервисе будет осуществляться по тарифам ПРОФ и ТЕХНО.

Пользователи сервиса могут работать в приложении "1С:Зарплата государственного учреждения 8" и "1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8" 30 дней бесплатно, пользуясь всеми услугами тарифа ПРОФ (кроме подключения к 1С:Отчетность, которое будет доступно после оплаты подписки по тарифу ПРОФ).

После окончания 30-дневного тестового периода пользователи смогут продолжать работать в сервисе, выбрав один из существующих тарифов

Тариф "ПРОФ" включает:

  • использование приложений БГУ и ЗГУ без ограничения количества приложений и информационных баз,
  • пять одновременно работающих сеансов пользователей (одновременно открытых вкладок браузера).

Тариф "ТЕХНО" включает:

  • одно приложение (БГУ или ЗГУ) и одну информационную базу в нем,
  • два одновременно работающих пользователя (одновременно открытых вкладок браузера).

Пользователи, работающие в сервисе "1С:Предприятие 8 через интернет" по тарифу ПРОФ или ТЕХНО, смогут использовать приложения "1С:Зарплата государственного учреждения 8" и "1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8" в рамках аналогичных тарифов.

Пользователи, имеющие действующий договор 1С:ИТС ПРОФ, смогут подключиться к сервису и работать со всеми доступными приложениями без дополнительной оплаты при условии, что партнер, заключивший договор 1С:ИТС ПРОФ, является 1С:ЦСК.

Пользователям сервиса, уже работающим по тарифу "ТЕХНО" с одним из приложений, для работы со вторым приложением будет необходимо перейти на тариф "ПРОФ". Для этого нужно будет обратиться к своему партнеру 1С:ЦСК.

Пользователи, имеющие действующий договор 1С:ИТС ТЕХНО, смогут подключиться к сервису, обратившись к любому партнеру 1С:ЦСК и оплатив работу с сервисом. Также будет возможна конвертация договора 1С:ИТС ТЕХНО в оплату за работу в сервисе до конца срока действия договора, в случае если пользователь хочет перейти из работы с локальной версией "1С:Зарплата государственного учреждения 8" или "1С:Бухгалтерия государственного учереждения" на работу с приложением в сервисе. При этом поддержка всех локальных версий программ "1С:Предприятия", производимая в рамках договора 1С:ИТС ТЕХНО, будет прекращена.

По вопросам получения статуса 1С:ЦСК, подключения к сервису "1С:Предприятие 8 через Интернет" просим обращаться по e-mail: info@1cfresh.com .

Апгрейд на продукты "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Базовая версия" и "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ" производится с продуктов "1С:Зарплата и кадры 7.7" и более ранних версий продуктов фирмы "1С" для расчета заработной платы.

Апгрейд с продуктов "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Базовая версия" выполняется на продукты "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ".

Апгрейд с продуктов "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ" не предусмотрен.

Цена апгрейда вычисляется по формуле: цена приобретаемого продукта минус цена сдаваемого продукта плюс 150 руб. но не менее половины стоимости приобретаемого продукта.

При покупке версии ПРОФ вместе к клиентскими лицензиями и лицензиями на сервер "1С:Предприятия 8" стоимость сдаваемого в апгрейд продукта вычитается из суммарной стоимости приобретаемых продуктов.

Для выполнения апгрейда необходимо вернуть в фирму "1С" регистрационную карточку с лицензионным соглашением на сдаваемый программный продукт. Дистрибутивы и книги остаются пользователям для завершения работы в старой программе и перевода информационных баз в новую программу. Продукт, сданный на апгрейд, снимается с обслуживания в фирме "1С".

Апгрейд производится через партнера-франчайзи по заявке пользователя, поданной партнеру-франчайзи. Бланк заявки в формате xls можно скачать на сайте фирмы "1С" .


Поддержка пользователей

Право получать поддержку предоставляется только официальным зарегистрированным пользователям программ "1С:Предприятие".

Для получения услуг поддержки программных продуктов рекомендуем использовать личный кабинет пользователя на портале 1С:ИТС. Чтобы создать личный кабинет, нужно перейти по ссылке. в главном меню выбрать "Личный кабинет", а на странице авторизации – ссылку "Регистрация". Создать личный кабинет можно до приобретения продуктов фирмы "1С".

Для пользователей продукта базовых версий предусмотрены следующие услуги сопровождения:

  • оперативное получение обновлений платформы и конфигурации в сервисе "1С:Обновление программ" на портале 1С:ИТС ;
  • сервисы интернет-поддержки пользователей;
  • услуги линии консультаций фирмы "1С" по телефону и электронной почте;
  • доступ к материалам портала 1С:ИТС .

Для получения обновлений и доступа к другим сервисам необходимо зарегистрировать программу в личном кабинете на портале 1С:ИТС с помощью партнера фирмы "1С" или самостоятельно по входящему в поставку пинкоду.

Телефон и адрес электронной почты для консультаций, а также распорядок работы линии консультаций указаны в регистрационной карточке и сопроводительной документации.

Для получения комплексной поддержки фирма "1С" рекомендует заключить с партнером договор информационно-технологического сопровождения (1С:ИТС) на платной основе.

Поддержка пользователей программных продуктов версии ПРОФ осуществляется только по договору 1С:ИТС. В стоимость продукта включен льготный период поддержки. По окончании льготного периода пользователю необходимо продлить договор информационно-технологического сопровождения на платной основе.

1С:ИТС – это совокупность программных продуктов и баз данных фирмы "1С" (далее – Сервисы "1С"), услуг линии технической поддержки фирмы "1С" и услуг официальных партнеров фирмы "1С".

Сервисы "1С" позволяют:

  • получать легальные обновления программ "1С:Предприятие";
  • подготавливать и сдавать регламентированную отчетность через Интернет;
  • обмениваться электронными счетами-фактурами и другими юридически значимыми документами;
  • получать методическую поддержку по использованию программы из информационной системы 1С:ИТС;
  • с помощью автоматизированного резервного копирования защищать от потери и повреждений базы данных;
  • использовать программу "1С:Предприятие" через Интернет из любой точки мира;
  • получать консультации у аудиторов и специалистов фирмы "1С" и многое другое.

Подробную информацию обо всех Сервисах "1С" см. на портале 1С:ИТС .

Получение обновлений программ и иных информационных ресурсов допускается только на тиражных лицензионных носителях, официальных сайтах поддержки фирмы "1С" и у официальных партнеров фирмы "1С".

Пользователи, заключившие договор 1С:ИТС, ежемесячно получают диски 1С:ИТС, журнал "БУХ.1С" и полезные аксессуары от фирмы "1С". Номер телефона выделенной линии для заключивших договор 1С:ИТС и адрес электронной почты для получения консультаций на линии технической поддержки фирмы "1С" указаны на дисках 1С:ИТС.

Для пользователей, заключивших договор 1С:ИТС, сертифицированные специалисты партнеров фирмы "1С" проводят регламентные работы, устанавливают обновления, оказывают консультации по работе с программой, помогают подключить и настроить сервисы, обучают работе с ними, оказывают другие услуги по сопровождению.

Для получения услуг сопровождения по договору 1С:ИТС пользователю после приобретения продукта необходимо:

  1. Зарегистрировать программу в личном кабинете на портале 1С:ИТС самостоятельно по входящему в поставку пинкоду или с помощью партнера фирмы "1С".
  2. Заключить договор 1С:ИТС с официальным партнером фирмы "1С".
Снятие с продаж продукта "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8"

Новые продукты "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8" заменяют в номенклатуре продуктов фирмы "1С" продукты, выпущенные на основе конфигурации "Зарплата и кадры бюджетного учреждения". С 08.08.2016 следующие продукты снимаются с продаж:

  • 4601546097965 "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8";
  • 4601546056658 "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8 (USB)".

В конфигурации "Зарплата и кадры бюджетного учреждения" до конца 2016 года планируется поддержка изменений законодательства и исправление выявленных ошибок (см. информационное письмо № 20780 от 30.11.2015 ).

Развитие функциональности решения осуществляется только в конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения".

Пользователям конфигурации "Зарплата и кадры бюджетного учреждения" рекомендуется перейти на использование конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения" редакции 3.1 и выше. Для пользователей, заключивших договор 1С:ИТС, конфигурация предоставляется без дополнительной оплаты, а документацию в бумажном виде можно приобрести в соответствии с регламентом продажи документации, см. информационное письмо № 8538 от 20.06.2008 .

Получение консультаций осуществляется по регистрационному номеру продукта, включающего конфигурацию "Зарплата и кадры бюджетного учреждения", при наличии у пользователя действующего договора 1С:ИТС.


Изменение комплекта для вузов

В продукте 4601546117564 "1C:Предприятие 8. Комплект для обучения в высших и средних учебных заведениях" конфигурация "Зарплата и кадры бюджетного учреждения" редакции 1.0 заменяется конфигурацией "Зарплата и кадры государственного учреждения" редакции 3.1.

Таким образом, в данном комплекте все прикладные решения теперь поставляются только в формате версии 8.3 платформы "1С:Предприятие". По этой причине из комплекта будет исключен дистрибутив сервера "1С:Предприятия 8.2".

Цена указанного продукта не меняется.

Программный продукт в новой комплектации появятся в продаже по мере ротации складского запаса фирмы "1С".