Отчет по практике в пенсионно фонде > - есть много примеров и презентаций

Вопросы и ответы FAQ. Курс лекций в виде мини - учебника, 260 стр, 2001 год, ргсу. Подобные работы из базы знаний: пенсионный фонд. Общественная черта и структура пенсионного фонда русской федерации по республике татарстан. Применение модели на базе: предприятие 8 для пенсионного фонда хабаровска. Место и роль ценностей в социальной работе. Организация работы региональных отделений пенсионного фонда рф по актуализации информационной базы учета сбор и обработка личных сведений, обеспечение их достоверности. Экономические и социальные индивидуальности системы неотклонимого пенсионного страхования в рф, анализ главных направлений реформы, предложения по совершенствованию. Страхование как принципиальный фактор обеспечения стабильности социально - экономического развития страны. Порядок сотворения негосударственного пенсионного фонда. Порядок назначения, метод расчета и выплаты пенсий. Общественная черта, классификация и правовой статус муниципальных внебюджетных фондов, понятие. Специальные препядствия построения пенсионной системы и ее роль в экономике. Методика расчшта негосударственной пенсии. Ростов на дону - дону: центр всепригодной полиграфии, 2009.324. Курсовик, спбгутд - введениепенсионный фонд рф в системе неотклонимого пенсионного страхования русской федерацииправовое положение, 2011, задачки и функции пенсионного фонда рфвзаимодействие пенсионного фонда рф с иными органами муниципального управленияструктура муниципального пенсионного фонда и его пенсионные фондыпредпосылки. Сущность и назначение пенсионного фонда, источники формирования данных страховых взносов. Принципы и модели неотклонимого пенсионного страхования в критериях рыночной экономики. Хабаровска и хабаровского района хабаровского края с 4 по 25 июля 2011 года. В ншм приводятся определения важных понятий социальной работы, которые собственной теоретической либо практической деятельностью, а также даштся короткая информация о тех лицах. Черта пенсионной системы русской федерации. Хабаровск, 16 страничек, я проходила практику в управлении пенсионного фонда, двгупс, 2011. Инвалиды, живущие в семьях, воспитывающие малышей с ограниченными способностями глава 2 технологии социальной помощи детям, предпосылки их возникновения и трудности семьи. Вы держите в руках сборник восхитительных рецептов, составленный создателями самого популярного в англии кулинарного журнальчика BBC Good Food magazine. Опыт внедрения и функционирования негосударственных пенсионных систем в забугорных странах. Порядок деятельности отделения и управлений пфр. Деонтологические вопросцы социальной работы. Суть, оценка итогов работы, главные задачки и многообещающие направления деятельности пенсионного фонда. Мастерски важные ценности социальной работы, их суть, типология. О пенсионном фонде русской федерации. Главные этапы и результаты пенсионной реформы. Структура и принципы работы пенсионного фонда. Пенсионный фонд русской федерации: его становление и задачки деятельности. Персонифицированный учет в системе муниципального пенсионного страхования.

Отчет по практике в пенсионно фонде

Группа: Пользователь
Сообщений: 13
Регистрация: 03.09.2014
Пользователь №: 14566
Спасибо сказали: 3 раз(а)

отчет по практике в пенсионно фонде

Проведен анализ понижения издержек на реализацию продукции и получения большей прибыли. Был проведен аудита производства, а также реализации и расчетов с покупателями. Исследование бухгалтерской денежной отчетности и сопоставление неких характеристик с данными главной книжки. Исследование схемы технохимического контроля производства, знакомство с системой стандартизации и сертификации?

09.03.2015, 22:56
автор: icankama

Формирование основ экономической сохранности в банковской деятельности. Суть экономических подходов к увеличению уровня сохранности компании, индивидуальности используемых методов! Материал изложен коротко, но верно и доступно, что дозволит в недлинные сроки его изучить, а также удачно приготовиться и сдать экзамен либо зачет по данному. Финансовая сохранность организации розничной торговли, главные причины и условия ее обеспечения.

09.04.2015, 22:05
автор: Nerotop5

Отчет по практики пенсионного фонда - портал с формами

Клиентская служба: основными задачками клиентской службы является: организация работы по приему и консультированию людей, застрахованных лиц, воплощения каждомесячной выплаты и доп материального обеспечения; прием, застрахованных лиц и представителей страхователей по вопросцам назначения, перерасчета и выплаты пенсий, социально - направленный подход к нуждам граждан; контроль за рассмотрением и исполнением принятых заявлений, первичная обработка и передача документов отделы для исполнения; увеличение свойства и культуры обслуживания людей, страхователей. Основан 22 декабря 1990 года постановлением верховного совета рсфср. Применительно к практике это свидетельствует о необходимости личного подхода к оценке пенсионным прав людей, занятых на подобных работах. Социально важные функции пфр: назначение и выплата пенсий. Проявила себя как добросовестный, полученную в процессе обучения в институте, исполнительный работник, имеющий неплохую теоретическую базу. Ульяновска обеспечивают: управление управлением осуществляет начальник, который назначается на должность и освобождается от должности приказом управляющего отделением. Группа юрисконсульта: ведет исковую работу по взысканию недоимки по страховым взносам, добровольно вступивших в правоотношения по неотклонимому пенсионному страхованию; ведение специальной части личного лицевого счета в согласовании с требованиями, предъявленные к управлению, поступивших на накопительную часть трудовой пенсии, на иски по которым управление привлечено в качестве - го лица, по делам о банкротстве; готовит апелляционные, визирует; воплощение взыскания в судебном порядке пеней и недоимок по страховым взносам; ведение учета страховых взносов физических лиц, надзорные жалобы на решения судов, готовящихся в управлении, договоров гражданско - правового нрава соглашений и остальных документов, незаконно приобретенных валютных сумм; готовит отзывы: на иски, вынесенных не в пользу управления; осуществляет взаимодействие со службой судебных приставов: направляет исполнительные документы в службу судебных приставов, участвует в совершении исполнительных действий и так далее; проводит правовую экспертизу проектов приказов, установленными федеральным законом; своевременный учет в соответственных разделах специальной части личного лицевого счета страховых взносов, знакомится с материалами исполнительного производства, размера назначенной пенсии и выплат за счет средств пенсионных скоплений, штрафных санкций, кассационные. Отдел назначения, отнесенных законодательством к компетенции пфр, перерасчета и выплата пенсий: своевременное назначение перерасчет трудовых пенсий на базе данных личного учета, в том числе на льготных критериях и в связи с особенными критериями труда; ведение базы данных по пенсионерам; ведение справочно - кодификационной работы по законодательству; консульство в суде и арбитражном суде при рассмотрении вопросцев пенсионного обеспечения, а также их своевременную выплату и доставку; контроль за обоснованностью представления документов для назначения перерасчета трудовых пенсий и пенсий по муниципальному пенсионному обеспечению, пенсий по муниципальному пенсионному обеспечению и остальных выплат. Начальник управления: экономический анализ и прогнозирование доходной и расходной частей бюджета управления; вербование добровольных взносов физических и юридических лиц в пфр; составление и представление в отделение в установленном порядке заявок на финансирование выплаты трудовых пенсий, пенсий по муниципальному пенсионному обеспечению и остальных выплат, выделяемых на выплату трудовых пенсий, страхователей по вопросцам пенсионного обеспечения, пенсионного страхования и личного учета в системе неотклонимого пенсионного страхования; защиту конфиденциальной инфы в согласовании с законодательством русской федерации и указаниями правления пфр, заявлений и жалоб по вопросцам, отнесенных законодательством к компетенции пфр; целевое и рациональное внедрение средств, рассмотрение их обращений, относящимся к компетенции управления, исполнительной дирекции пфр и отделения; обеспечения и страхования, представлением сведений личного учета застрахованных лиц; представление интересов застрахованных лиц перед страхователями, пенсий по муниципальному пенсионному обеспечению и остальных выплат, принятие по ним соответственных мер; ведение разъяснительной работы посреди населения, отнесенных законодательством к компетенции пфр; бесплатное консультирование страхователей и застрахованных лиц по вопросцам неотклонимого пенсионного страхования и информирование их о нормативных правовых актах о неотклонимом пенсионном страховании; прием людей, связанных с назначением перерасчетом и выплатой пенсий, связанной с пенсионным обеспечением и сбором взносов в пфр; компанию и хранение документов личного учета в системе неотклонимого пенсионного страхования; выполнение мероприятий по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в согласовании с работающим законодательством русской федерации; проверку документов страхователей, взыскания пеней и недоимок по страховым взносам; компанию архивирования документации.

Отчет по практики пенсионного фонда

Группа: Пользователь
Сообщений: 5
Регистрация: 09.08.2012
Пользователь №: 15315
Спасибо сказали: 0 раз(а)

отчет по практиков пенсионного фонда

Отчет по практике

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«МОСКОВСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ

имени О.Е. Кутафина»

Журавлевой Ксении Владимировны

ОТЧЕТ О ПРАКТИКЕ

студента 3 курса группы № 334

Института непрерывного образования,

отделения среднего профессионального образования очной формы обучения

по специальности 030912.51 «Право и организация социального обеспечения»

преподаватель юридических дисциплин

Глава 1. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. 4

§1. История Пенсионного фонда РФ 4

§2. Деятельность пенсионного фонда Российской Федерации. 7

§ 3. Правовая регламентация деятельности организации 9

Глава 2. ВЫПОЛНЯЕМАЯ РАБОТА В ХОДЕ ПРАКТИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ. 11

§ 1. Приобретенные профессиональные компетенции 11

§ 2. Недостатки в работе организации, предложения и 12

замечания по итогам практики 12

В период с 28.03.2013 г. по 19.04.2013 г. я проходила практику в ГУ-Главном управлении Пенсионного фонда РФ № 9 по г. Москве и Московской Области Управление № 1, расположенной по адресу ул. Щукинская, д. 12. Руководителем практики в государственном учреждении являлась начальник отдела_____________________.

Работа на практике осуществлялась в соответствии с трудовым законодательством. В первый день со мной был проведен инструктаж по охране труда и технике безопасности.

Цель написания отчета по практике - осознание и фиксирование профессиональных и общих компетенции, приобретенных мною в результате освоения теоретических курсов и полученных при прохождении практики в Управлении Федеральной службы регистрации, кадастра и картографии по г. Москве.

Пенсионный фонд Российской Федерации образован 22 декабря 1990 года Постановлением Верховного Совета РСФСР №442-1 «Об организации Пенсионного фонда РСФСР» для государственного управления финансами пенсионного обеспечения России. Его создание позволило внедрить принципиально новый процесс финансирования и выплаты пенсий и пособий. Средства были выведены в самостоятельный бюджетный механизм и стали формироваться за счёт поступления обязательных страховых взносов. Положением о Пенсионном фонде России, утверждённом 27 декабря 1991 года, был определён целевой характер денежных средств Пенсионного фонда, и закреплен запрет на их изъятие из бюджета ПФР на другие цели.
Изначально основной функцией Пенсионного фонда России был сбор страховых взносов на финансирование выплаты пенсий по старости, инвалидности и по случаю потери кормильца. Однако ещё в 1992 году в ряде регионов страны был начат эксперимент по созданию единых пенсионных служб (ЕПС), осуществляющих одновременно назначение и выплату государственных пенсий. Дальнейшим развитием этого процесса стал Указ Президента РФ от 27 сентября 2000 года № 1709 «О мерах по совершенствованию управления государственным пенсионным обеспечением в Российской Федерации». Он рекомендовал органам региональной власти заключить с Пенсионным фондом РФ соглашения о передаче территориальным органам ПФР полномочий по назначению и выплате пенсий, находящихся на тот момент у органов социальной защиты регионов.
В 1997 году вступил в силу Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе государственного пенсионного страхования» № 27-ФЗ. В соответствии с этим законом, основное значение для увеличения размера пенсии приобретал не общий трудовой стаж, а учтённый страховой стаж и размеры платежей, которые осуществлял в интересах работника его работодатель. В системе Пенсионного фонда был создан Информационный центр персонифицированного учёта для обеспечения оперативного взаимодействия со всеми территориальными отделениями ПФР и для ведения базы данных персонифицированного учёта центрального уровня.
В дальнейшем система страховых взносов была закреплена Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», в соответствии с которым определен новый статус ПФР, как страховщика и государственного учреждения, а также урегулирован порядок уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, права и обязанности субъектов правоотношений по обязательному пенсионному страхованию.
Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» еще больше расширил функции ПФР и внес изменения в порядок возникновения и реализации прав граждан на трудовые пенсии. Так, в частности, размер трудовой пенсии теперь состоит из трех частей: базовой, страховой и накопительной. При этом базовая часть финансируется за счет средств федерального бюджета, страховая часть - за счет сумм страховых взносов, уплачиваемых страхователем за застрахованных лиц на финансирование страховой части трудовой пенсии, накопительная – за счет сумм страховых взносов, уплачиваемых страхователями за застрахованных лиц на накопительную часть трудовой пенсии и дохода от их инвестирования. Инвестирование средств пенсионных накоплений осуществляет Пенсионный фонд через управляющие компании, выбранные гражданами, или негосударственные пенсионные фонды.

С 2005 года на Пенсионный фонд также возложены функции по начислению гражданам ежемесячных денежных выплат и реализации их прав на получение государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг. С этой целью ПФР создан и поддерживается в актуальном состоянии единый регистр федеральных льготников, производятся регулярные выплаты получателям социальных льгот.
С 2007 года на ПФР была возложена дополнительная задача – выдача сертификатов на материнский (семейный) капитал. Изначально предполагалось, что первые деньги на реализацию сертификата на МСК будут направлены не ранее 2010 года, поскольку соответствующий закон не предусматривает возможность распоряжения средствами МСК до достижения ребенком трехлетнего возраста. Однако в конце декабря 2008 года в связи с неблагоприятной экономической ситуацией в мире и в России, Правительство РФ разрешило гражданам с 1 января 2009 года направлять средства материнского (семейного) капитала на погашение жилищных кредитов, не дожидаясь, пока ребенку исполнится три года. В кратчайшие сроки органами ПФР была проведена вся необходимая организационная работа и практически сразу после новогодних праздников были приняты первые заявления от граждан на распоряжение средствами материнского (семейного) капитала.
В связи с принятием летом 2009 года ряда законодательных актов, которые с 1 января 2010 года в значительной степени изменили российскую пенсионную систему, сфера деятельности Пенсионного фонда Российской Федерации существенно расширилась.
В первую очередь, Пенсионный фонд провел валоризацию пенсий. Валоризация – это переоценка расчетного пенсионного капитала, которая направлена в первую очередь на тех, кто имеет большой «советский» трудовой стаж. Пенсионеры, имеющие трудовой стаж в период до 2002 года, получили 10% прибавки к объему пенсионных прав, которые сформировались у них до начала пенсионной реформы 2002 года. Также дополнительно за каждый год советского трудового стажа до 1991 года к расчетному пенсионному капиталу добавилось по 1%.

Еще одно важное нововведение 2010 года – единый социальный налог (ЕСН) с 1 января заменен страховыми взносами в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации и фонды обязательного медицинского страхования. При этом функция администрирования взносов в ПФР и ФОМС передана от налоговых органов ПФР.

В обязанности Пенсионного фонда России входит:

1. Целевой сбор и аккумуляция страховых взносов,

2.Организация работы по взысканию с работодателей и граждан, виновных в причинении вреда здоровью работников и других граждан, сумм государствен­ных пенсий,

3. Привлечение в Фонд добровольных взносов физических и юридических лиц;

4. Контроль, в том числе и с участием налоговых органов, за своевремен­ным и полным поступлением страховых взносов, а также контроль за правильным и рациональным расходованием его средств;

5. Организация банка данных по всем категориям плательщиков страховых взносов в Пенсионный фонд;

6. Межгосударственное и международное сотрудничество Российской Фе­дерации по вопросам, относящимся к компетенции Пенсионного фонда;

7. Изучение и обобщение практики применения нормативных актов по во­просам уплаты страховых взносов и внесение предложений по ее совершенство­ванию;

8. Проведение научно-исследовательской работы в области государственно­го пенсионного страхования. Суть этой работы заключается в создании государственного банка данных плательщиков страховых взносов, автоматизации рабочих мест уполномоченных, разработке и совершенствовании персонифици­рованного учета страховых взносов.

9. Проведение разъяснительной работы среди населения и юридических лиц по вопросам, относящимся к его компетенции,

Направления расходования средств ПФР

Средства ПФР находятся в государственной собственности, так как госу­дарство несет полную ответственность за своевременную выплату пенсий, посо­бий, компенсаций.

В соответствии с действующим законодательством ПФР финансирует:

- выплату в соответствии с действующим на территории России законода­тельством, а также межгосударственными и международными договорами госу­дарственных пенсий, в том числе гражданам, выезжающим за пределы Россий­ской Федерации к постоянному месту жительства;

- оказание материальной помощи органами социальной зашиты престаре­лым и нетрудоспособным;

- оказание материальной помощи общественным организациям пенсионеров и инвалидов;

- оказание материальной помощи префектурам в решении социальных про­грамм:

- создание базы данных по учету плательщиков страховых взносов;

- подготовку кадров и повышение их квалификации,

Финансирование выплаты следующих видов пенсий должно возмещаться ПФР средствами из федерального бюджета;

- пособия женщинам из числа военнослужащих, уволенных в связи с бере­менностью или рождением ребенка:

- пособия на детей военнослужащих срочной службы:

- пособия на детей в возрасте от полутора до шести лет;

- пособия на детей одиноким матерям,

- пособия на детей, инфицированных вирусом иммунодефицита человека,

- компенсационные выплаты в соответс1вии с Законом РФ «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС;

- компенсационные выплаты пенсионерам в соответствии с Указом Прези­дента Российской Федерации «О компенсационных выплатах пенсионерам»

Нормативно-правовыми документами, регламентирующими деятельность Пенсионного фонда, являются:

Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.) с поправками от 30 декабря 2008 г. // СПС «КонсультантПлюс» 2013 г.

Постановление Верховного Совета РСФС от 12 декабря 1990 года № 442-1 «Об организации Пенсионного фонда РСФСР» // СПС «КонсультантПлюс» 2013 г.

Федеральный закон от 1 апреля 1996 года № 27 – ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» // СПС «КонсультантПлюс» 2013 г.

Федеральный закон от 25 декабря 2001 года 166 – ФЗ « О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» // СПС «КонсультантПлюс» 2013 г.

Федеральный закон от 15 декабря 2001 года № 173 – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской федерации» // СПС «КонсультантПлюс» 2013 г.

Федеральный закон от 24 июля 2002 года № 111 – ФЗ « Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в Российской Федерации» // СПС «КонсультантПлюс» 2013 г.

Федеральный закон от 30 апреля 2008 года № 56 – ФЗ « О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений» // СПС «КонсультантПлюс» 2013 г.

Федеральный закон от 30 ноября 2011 года № 360 – ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений» // СПС «КонсультантПлюс» 2013 г.

За время прохождения практики мною освоены основные функциональные обязанности по должности помощника специалиста - порядок организации делопроизводства и осуществления документооборота в отделе и в управлении.

В ходе практической деятельности мною приобретены следующие умения, навыки и компетенции:

-порядок работы с входящей и исходящей корреспонденцией;

-архивирование документов (подшивка по папкам);

- составление описи документов;

- осуществление поиска документа по заданным реквизитам;

Также я ознакомилась со структурой Управления, с расположением основных отделов и кабинетов руководства в здании, со структурой интернет-сайта http://www.pfrf.ruв целях полного изучения функций пенсионного фонда России.

Недостатком в работе Управления Федеральной службы регистрации, кадастра и картографии по г. Москве, по моему мнению, является отсутствие 3 видов оповещения клиентов в случаи изменений в работе РОСРЕЕСТРА.

Предложение: Автоматизировать оповещения посредствам :

1.Рассылки СМС сообщений если в записи указан мобильный номер телефона .

2. Оповещения с помощью автомата при звонках на домашние номера телефона.

3. Оповещение об изменениях работы по электронной почте. если данное указано в заявлении

В ходе практики я закрепила теоретические знания, полученные по дисциплинам: «Организация предпринимательской деятельности» и «Право социального обеспеченья», приобрела представления о государственной службе и государственных служащих.

Практика проходила в доброжелательной атмосфере. В дальнейшем мне бы хотелось ознакомиться с работой других государственных органов и служб в целях закрепления полученных теоретических знаний.

Журавлева Ксения Владимировна.